產品讀書.心理學《墨菲定律》
成功學的祕密
1. 洛克定律:確定目標,專注行動
- 有目標才會成功
- 目標要切實可行
2. 瓦拉赫效應:成功,要懂得經營自己的長處
- 經營自己的長處,讓人生增值:奧托.瓦爾赫-諾貝爾化學家得主;比爾蓋茲-技術&獨到的戰略眼光
- 承認缺憾,彌補缺陷 : 西奧多.羅斯福
- 經營長項要有條理,要有條理的做而不是說;
3. 木桶定律:抓最“長”的,不如抓最“短”的
- 克服人性“短板”,避開成事“暗礁”(惡習、自卑、犯錯、憂慮、嫉妒、虛榮、貪婪等)
- 找到“阿喀琉斯之踵”,讓問題迎刃而解:阿喀琉斯的腳是他的弱點
- 遇到問題,不要蠻幹,要找到導致問題的短板,科學的予以解決
4. 艾森豪威爾法則:分清主次,高效成事
- 做事分等級,事前規劃很重要,要事第一:本末、輕重、緩急
- 艾森豪威爾原則分類法:
挑選目標
設定優先順序
挑選工作
設定優先次序
安排行程
執行
5. 相關定律:條條大路通羅馬,萬事萬物皆有聯絡
- “萬事萬物皆有聯絡”,學會發散思維,創造性思維(美國鐵軌寬度4.85英尺的故事);
- 做人不要一根筋,做事不要一條路跑到黑
- 培養自己洞察事物間相關性的能力,抓住事物和問題的關鍵,合理利用相關定律尋求解決方案;傾聽不同的觀點,訓練思想來為你工作;培養好奇心,多提問,多訓練想象力。
6. 奧卡姆剃刀定律:把握關鍵,化繁為簡【視訊】
- 如無必要,勿增實體
- 把事情簡單化就是大智慧
- 刪掉複雜,切勿亂刪(IBM的廣告宣傳語刪除了自己得天獨厚的優勢)
7. 墨菲定律:與錯誤共生,迎接成功【視訊】
- 不存僥倖心理,從失敗中汲取教訓
- 不被失敗打倒,從哪裡跌倒就從哪裡爬起來
職場行為學的準則
1、蘑菇定律:新人,想成碟先破繭【文章】
- 職場起步,切勿鋒芒畢露,要“大智若愚;
- 少說話,多做事,注意禮貌,做“蘑菇”該做的事,以智慧突破“蘑菇”境遇;
2、自信心定律:出色工作,先點亮心中的自信明燈
- 21世紀的核心競爭力是態度
- 職場上,自信心很重要,要想讓老闆看重你,首先要自己看重自己;
- 充分的自信是創立事業、成就價值的重要素質;
- 耐心和毅力,不斷的學習,不斷的提升自己;
3、青蛙法則:居安思危,讓你的職場永遠精彩
- 生於憂患死於安樂,居安思危;
- 在自危意識中前進;
- 一定要快跑,不夠優秀在什麼時候都會被淘汰;
4、鳥籠效應:埋頭苦幹要遠離引人聯想的“鳥籠”
- 遠離讓人慾罷不能的“鳥籠”,不讓老闆懷疑你;
- 職場規則:加班和加薪升遷沒關係,用本領說話(加薪);
- 真正能托起你業績的,不是你工作多長時間,而是你的能力有多強,是否以高效率完成應該完成的工作。這是實力,也是本領。
5、魯尼恩定律:戒驕戒躁,做笑到最後的大贏家
- 氣怕盛,心怕滿,工作重要戒驕戒躁;
- 水滿則溢,月滿則虧,要虛懷若谷,謙恭自守;
- 自我評價太低會自卑,適中就會積極面對人生,過高則會四處碰壁;
- 認真對待每一項任務,虛心向人請教;
- 執行到位(認真、用心做到位),笑到最後;
6、鏈狀效應:想嘆氣時就微笑
- 遠離職場抱怨
- 不要將自己糟糕的形象暴露在同事面前,不要抱怨(保護自己的光環和神祕);
- 展現自己積極陽光、精明能幹的一面,贏得別人的尊重,領導的器重,工作的順利;
- 抱怨解決不了任何問題;
- 發牢騷的人沒人緣;
- 冷語傷人;
- 重要的是行動;
生存競爭法則
人際關係學定律
1. 首因效應:先入為主的第一印象
- 顯露自信和朝氣蓬勃的精神面貌
- 講信用,守時間
- 儀表、舉止得體
- 微笑待人,不卑不亢
- 言行舉止講究文明禮貌
2、刺蝟法則:與人相處,距離產生美
- 親密距離(近範圍15釐米;遠範圍15~44釐米)
- 個人距離(近範圍46~76釐米;遠範圍76~122釐米)
- 社交距離(近範圍1.2~2.1米;遠範圍2.1~3.7米)
- 公眾距離(近範圍3.7~7.6米;遠範圍大於7.6米)
3、投射效應:人心各不相同,不要以己度人
- 客觀認清別人和自己的差異,不斷完善自己,不要以己度人
- 承認和尊重差異,多角度,全方位去認識別人
- 學會換位思考,設身處地站在別人的立場去看別人
- 辯證的看待較集中的投射效應;
4、自我暴露定律:適當暴露,讓你們的關係更加親密
- 人之相識,貴在相知,人之相知,貴在知心;
- 適度袒露,對等原則;
5、刻板效應:別讓記憶中的刻板擋住你的人脈
- 偏見的認知源於記憶中的刻板
- 善於用“眼見為實”去核對“偏聽之辭”,有意識的重視與尋求與刻板印象不一致的資訊;
- 深入到群體中,與群體成員廣泛接觸,深入溝通獲得準確認知;
6、互惠定律:你來我往,人情互惠
- 投桃報李,學會感恩;播種愛心,贏得朋友;
- 愛別人就是愛自己
- 投我以桃報之以李
7、換位思考定律:將心比心,換位思考
- 己所不欲勿施於人
- 你們願意別人怎樣待你,你們就怎樣對待別人。-《聖經》
- 設身處地為他人著想
經濟學效應
決策中的學問
資訊決定成敗
管理學原理
經營學法則
兩性關係的祕密
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