邦芒面試:面試中傳達出成功的資訊,為何卻沒有下文?

bangmang發表於2023-11-15

最近了解到,有部分同學參加面試,和麵試官聊得很久也很開心,甚至詢問了可以多久入職,回家等訊息卻一直沒有下文。這是怎麼回事?難道遇到了傳說中的 “潛規則”?


一、面試者不只你一個。

就像你可以投遞多家企業的簡歷一樣,企業的一個職位也會收到很多簡歷。有可能你的確很優秀,但在接下來的面試中企業又遇到了其他更優秀的求職者,企業就會選擇更好的;又或者你就是更優秀,但接下來的求職者也不錯,但薪水要求低很多,企業從成本的角度也會考慮。所以沒了下文,有可能是企業基於自身情況的一個考慮。


二、決定權不在面試官。

很多公司招聘的決定權不在HR和業務負責人,而在更高決策者。所以即便HR和業負責人對你很滿意,也已經談了入職時間和薪資,但還要等更高決策者確定。有可能決策者在外地出差,暫時沒時間處理;也有可能決策者看了你的簡歷後覺得還是不合適,這些情況都是有可能。


三、“面試成功”的感覺有誤。

有時自我感覺不準確也會誤認為是“面試成功”了。出於場面考慮、出於禮貌,在面試中直接告訴你“你不合適”的面試官並不多,更有的面試官誤傳出了“面試成功的資訊”。所以,面試的最終結果還是要以企業HR或面試官的反饋為準,不要憑個人直覺。


給你三個小建議:
1、與其自己胡亂猜測,不如在面試後的3-5個工作日主動詢問,瞭解一下情況,說不定還能爭取到機會;
2、就算被拒絕,只要企業給你回覆哪怕是你主動詢問的,也要表達感謝給對方留下大度、專業的職業印象,這樣一來也許下一次HR會主動想起你;
3、不要棄壘,積極自我成長,準備好下一次面試!
最後,祝大家都收穫心儀的實習offer。


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