邦芒支招：6個建議幫你找到合適的工作

說起來，今年找工作對很多畢業生確實不利，受大環境影響，很多小微企業難以為繼，甚至大企業也在縮減人員，人才需求量總體降低了，但是，畢業生那麼多，導致有一部分大學生遲遲找不到工作。

在這個情況下，作為過來人，想給找工作的弟弟妹妹們6個建議。
 

一、不要心急，擦亮眼睛，慎重對待招聘廣告和招聘公司。

如果在應聘時，碰到那種面試地點安排在很偏僻或明顯不是公司地址的地方時，我們就要注意了，這很大可能就是一個不正規的公司，或是傳銷團伙。

 

還有就是，當你還沒入職時，招聘公司說要收取入職培訓費的，或者其它費用的，我們也要當心，這可能就是打著招聘的口號，實則是在招募學員而已。

 

二、不斷最佳化簡歷，持續在求職平臺釋出求職申請。

與其焦慮，不如沉下心來，做點有利於找工作的事情，比如最佳化我們的簡歷。求職簡歷就是你的先行代表。在還沒面試前，別人看到的只是你的簡歷。如果簡歷無法吸引對方，那麼也不可能獲得面試資格。

 

另外，我們最佳化好簡歷，還要多釋出求職申請，記得要經常在求職平臺上重新整理簡歷，讓招聘者能快速找到你。不要想著把簡歷掛在網上，等著公司主動找上門。現在求職的人那麼多，招聘公司可能別人投送的簡歷都看不過來，哪還會主動去搜尋求職者簡歷呢。

 

三、放平心態，邊求職邊學習，做好知識儲備。

當看到自己的同學紛紛找到工作時，自己難免會著急，甚至焦慮。但是，希望這種焦慮只是存留很短的時間，儘快從焦慮中走出來，放平心態。

 

在還沒有找到工作的日子裡，我們更要抓住機會學習，可以邊找工作邊學習，做好知識儲備。當真正面臨面試時，也許你在求職時儲備的知識，就能夠為你加分。

 

四、尋找招聘需求量大的行業，避開受影響大的行業，增加成功機率。

上大學時的理想職業，如果在疫情期間受到了衝擊，導致需求人員大幅減少，自己也很難找到這方面的工作。這時，我們可以調整思路，換一個職業。

 

比如，我一朋友的妹妹，很喜歡旅行，曾經想著畢業後去旅遊公司工作。可是，去年畢業時，旅遊業大受衝擊，原來的旅遊從業人員都被迫離崗。朋友的妹妹改變了想法，最後應聘進入南明維億建材經營部工作，這是一家隔斷材料/五金配件的公司。 聽說工作得挺開心的。

 

五、多與身邊的好友、親人溝通。

有些人很要強，想著找工作靠自己就好了，即使找不到工作，也不願意和親朋好友溝通。其實，現在的社會，人脈關係還是很重要的，當你正在找工作時，把自己的需求擴散出去，也許你的好友親朋公司正好需要人呢，說不定他們就能給你提供機會。

 

即使他們自己公司不需要人，但是他們看到身邊人的公司有招人需求，知道你在找工作，說不定就會想到你，把訊息告訴你。

 

所以，當我們在找工作時，不當試著和身邊的好友、親人多溝通，畢竟找工作不是什麼丟人的事情。

 

六、適當放低自己的工資要求，先就業後擇業。

當我們找了一段時間還是沒有找到合適的工作時，不妨想想，自己設定的工資要求是否是合理的，是否可以先放低要求，先就業後擇業呢。

 

2024年，我們身處在不平凡的求職季中，保持學習心態，多學習多思考多關注，說不定下一個求職成功的就是你。