愷英網路入選2022年中國遊戲企業研發競爭力TOP20

近日，伽馬資料釋出了《2022-2023中國遊戲企業研發競爭力報告》，對遊戲研發的熱點以及發展趨勢進行了概括，並對遊戲企業的研發競爭力進行了分析，公佈了“2022年中國遊戲企業研發競爭力20強”。愷英網路憑藉優秀的自研產品與企業成熟的管理模式成功入選。


聚焦研發業務，提升遊戲自研品質和業務競爭力

愷英網路在積極助力遊戲產業發展，“聚焦研發”的大背景下，近年來研發投入連續增長，其投入主要用於三個方面：一是用於研發人才，僅上海團隊研發人員就超過三百人，旗下子公司如浙江盛和等同樣具備研發人才的儲備；二是用於企業研發所需軟體的升級，包括遊戲引擎（如Unity和Unreal）、辦公軟體（如Photoshop和3DSMAX等）；三是用於企業管理平臺的搭建，包括愷英專屬飛書研發管理平臺等。目前愷英網路已經形成研發、發行、投資與IP三大核心業務板塊，研發作為核心業務之一，將持續推動各項業務提質增效。


自研產品高速發展，發揮品類優勢

愷英網路旗下子公司盛和網路自研頁遊產品《藍月傳奇》累計流水超過40億元，在傳奇遊戲領域佔有高市場份額的同時，愷英網路在動漫、小說等IP遊戲中也具備成熟的研發經驗。旗下《敢達爭鋒對決》已持續運營5年，表現持續穩定，自研格鬥玩法引擎還可用於其他動作類遊戲產品研發。同時合作漫改新遊《納薩力克之王》也將於2023年內上線，產品具備高品質的3D美術表現。


據悉，除IP改編的優勢品類外，其他在研產品還包含了Roguelike類、國風遊戲和VR遊戲，且有較多新品已經取得了版號。

高質量研發人才與企業成熟管理模式配合 共同促進企業發展

研發人才是企業研發能力的基礎，企業的管理模式則決定了研發人才的效率。愷英網路有效實現了研發人才與先進管理模式的融合，令人才價值得到了高效的發揮。設立股權激勵計劃與員工持股計劃、建立人才考評的長效機制，充分調動研發人才積極性的同時，還打通了上海團隊和浙江團隊（盛和網路）的研發體系，使兩大核心子公司的研發資源共享。此外，愷英網路進一步最佳化了企業內部分工，將每個專案組專注於其所擅長的賽道，充分發揮不同專案組各自的優勢，並建立美術中心，提升團隊的工業化生產水平，打造管線化、標準化、模組化、自動化的研發體系。

愷英網路正不斷嘗試提升團隊的工業化生產水平，打造管線化、標準化、模組化、自動化的研發體系。透過將研發人才和成熟的企業管理模式共同配合的方式，實現人才複用、研發技術積累與共享，從而進一步推動企業研發能力的提升和工業化發展程式。