2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

testingbang發表於2021-04-18

近日,一份“ 21屆網際網路校招薪酬表 ”流傳於江湖

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2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

看完薪資是越來越能理解,

為什麼現在大家都往網際網路衝,

每年都是千軍萬馬,經久不衰。


剛畢業就拿20w+的年薪,

誰都香啊!


不少同學希望得到更多的資訊,

小千本著為同學服務的宗旨,

搜遍了百度、知乎、公眾號,


彙總成了今天這篇

2021屆網際網路校招薪水清單


2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

位元組跳動

2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

來源:校招薪水


位元組跳動校招薪資有以下幾個小特點:


1、對於部分優秀人才,有期權、簽字費和安家費激勵


位元組跳動技術崗的薪資區間在30w-50w,正常情況下有三個月的年終績效(也就是15薪),對於優秀應屆生,有簽字費和8-10w的期權激勵,如果是外地到崗的同學,還有1w左右的安家費。


以上所有打包下來,對優秀人才的吸引力還是非常足的。


2、新辦公大樓,調整加班補貼比例,員工福利不錯


位元組跳動今年啟用了自有產權辦公大樓-方恆時尚中心,辦公環境有了很大的提升,不僅如此,在已有單雙週工作制的基礎上,從2020年12月1日開始,將1.2倍加班費上調到了2倍,員工福利有了比較明顯的提高。


此外,員工每月還有1k元左右的租房補貼(北京地區房補1.5k左右)。


2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

阿里巴巴

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來源:校招薪水


阿里校招薪資有以下幾個小特點:


1、杭州人才補貼的誘惑力大,有簽字費


近3年,杭州人才淨流入率位居全國第一,阿里巴巴作為杭州的明星公司之一,也享受政府人才補貼,今年畢業的本科生有8w,碩士則有10w,再加上一筆可觀的簽字費,這幾筆錢,對於剛畢業的應屆生來說,還是很多的哦。


2、相比去年,今年薪資整體上調了1-2k


2021屆的應屆生者薪資,都比往年同公司同期要高,BAT這種以往很少調薪的,今年都開始大幅度上揚搶人了。


2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

百度

2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

來源:校招薪水


百度校招薪資有以下幾個小特點:


1、優秀人才有簽字費,但浮動較大


同樣是吸引人才,百度的簽字費分兩年來發放,不同人才評定的區間範圍比較大,這個空間求職者要根據自己實際能力來爭取哦。


2、相比去年,今年薪資整體上調


相比於往年進百度的來說,這一屆的求職者薪資整體幅度還是有所上調的,一個是base提高了,另外一個是績效獎金月份也變了,從曾經的14.6,15,15.5變到了如今的16,相比往年來說,百度校招不再佛系,也慢慢的開始提高應屆生的薪資來留住人才了。


3、加班相對同行較少,內部學習資源豐富


作為老牌的BAT大廠,百度的技術積累以及往新技術發展的趨勢還是不錯的,其實很多求職者也糾結過要不要去百度,我想說,如果薪資差距不大的情況下,BAT的title以及大廠背書,應該是遠遠高於一個普通創業公司的。


2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

騰訊

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騰訊校招薪資有以下幾個小特點:


1、騰訊校招薪水組成部分


主要是包括基礎薪資+績效年終+房補+簽字費+股票,其中以海報中32w+的研發sp薪資為例,具體是包括,18k月基礎工資*12,18k*12,加上5個月左右的績效年終,18k*5,再加一年1.5w房補,三年有效,再加簽字費3w,一次性發放,再加股票費用10w,分三年發放。


2、產培薪資相當誘惑人


動不動40w+的校招產培offer,騰訊還是非常有吸引力的,基本上已經是這個行業校招的頂薪了,但其難度也是非常不一般。


3、薪資argue需要慎重


這個其實也不僅僅是騰訊一家的問題,如果大家想要argue一個更高的薪資,最好帶上實力說話,否則容易碰一鼻子灰,畢竟人家給的錢多,平臺又大,不是特殊人才,替補人選會非常多,大家一定要慎重argue哦。


2021屆網際網路校招薪水清單出爐,最高年薪38W?

快手

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快手校招薪資有以下幾個小特點:


1、總包吸引力大,部分有期權激勵和北京落戶指標


快手產品和技術的薪資區間在30w-50w,正常情況下年終加績效在四個月(也就是16薪),在網際網路行業還是很有競爭力的,其中部分優秀的應屆生還有期權和落戶指標。


2、整體薪資較為人性化,公司福利多


快手目前是實行單雙週工作制的,加班有雙倍加班費,應屆生每月還會發放2k元的租房補貼,更不用說免費三餐、健身房什麼的了,整體薪資還是很人性化的,福利也多。


3、具有完備的晉升和培養體系


作為一家國內的頂級網際網路企業,快手內部的晉升和培養體系是十分完備的,簡單來說是包括產品和運營、技術、商業等方向。


專業職級總體上分為6大檔,16小檔,從K1至K6,每個大檔設定2-3個小檔。


總的來說,今年快手薪資相比往年變化不大,薪資總包、期權和各種福利都還是很香的,並且加班還有雙倍工資哦。


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