圖片：電影《華爾街：金錢永不眠》劇照

如果，2019年是GP的“歷劫之年”，那它應該也是機構LP的“起飛之年”。這一年，機構LP被動獲得了史無前例的曝光量、訪問量，也主動獲取了大量的互動與合作機會，成為私募股權投資行業最受重視的群體。

撇開專業的投資、理性的分析，這群彷彿被突然提及、又突然重要的中國機構LP投資人，究竟有怎樣不為人熟知的工作與生活？為了一探究竟，出類推出了年度調研問卷《2019中國機構LP生存圖鑑》，對50位中國機構LP投資人進行了一對一定向調研，包括政府引導基金、市場化FOF、大學捐贈基金及家族辦公室等。

這是中國第一份機構LP投資人群像的調研，也是對中國機構LP群體真實生活、工作狀態的首次呈現。調研結果中有非常有趣的發現：摩羯座成為機構LP群體中數量遙遙領先的星座，佔比高達三分之一，以其為首的土象星座佔比接近一半。已經買房的機構LP接近90%，他們大比例住在市中心，上班多是自駕，每天工作10小時，最愛的手機是iPhone，常備的電腦是聯想，頭髮依舊濃密，髮際線也不後移，卻開始為健忘而感到擔憂。

圖鑑描繪下的中國機構LP，意料之外，真實而具象。以下enjoy：

1、從小白到高層，8年是分界線

中國機構LP群體裡，80後、85後已成為主力軍；90後集中湧現於政府引導基金中；70後人數較少，幾乎全部集中於市場化機構。

絕大部分LP在26至30歲之間進入行業，30歲之後進入行業的佔比達16.6%。半數LP入行時長在4-7年之間，入行1-3年的機構LP裡，超7成來自於政府引導基金，入行8年及以上的LP中，有80%來自市場化機構。

機構LP的職業晉升路線通常包含三個階段：入行、中層及高層。職位高低與入行時長呈正相關，行業積累年份越久，越有機會成為機構一把手。

2、“有車有房上班近”成為標配

一位機構LP的典型畫像是：有房有車有家室，家住市中心，上班是自駕，星座屬性大概率是摩羯座。

LP喜愛的手機、電腦大同小異，蘋果手機、聯想電腦分列第一。用蘋果電腦的LP，超8成會選擇蘋果手機。當然也有LP走小眾路線，會選用魅族手機、電腦組裝機等。

3、會議、出差，佔據工作大部分時間

忙碌，是機構LP無法擺脫的工作常態。近6成LP每天睡眠時長在5-7小時之間，最早5點起，最晚凌晨1點之後睡。嚴格遵守“965”工作原則的LP僅佔37.5%，且其中近八成來自於政府引導基金，多數LP都是“965+高頻加班”，甚至“996”和“007”。

會議佔據了LP工作的大部分時間，他們平均每天拜訪或接待的人數至少3-5人，多者甚至超過9人。因為行程安排緊密，近7成LP曾有過被迫遲到或爽約的時候。

出差是機構LP工作中頻繁出現的一環。2019年，出差到過的城市數超過5座以上的LP達70.8%，8.3%的LP所達城市數超過21座。他們每月少則出差0-4次，多則出差5-8次，一年出差次數最多可達90多次。

在出差的配套選擇中，飛行交通上，機構LP100%會選擇經濟艙，住宿環境上，近7成LP會選擇三星及以上的酒店，途中常以睡覺、看書、工作打發時間。

4、運動、養生是生活的調味品

全民都在關心禿頭和掉髮，但83.3%的LP卻依舊頭髮濃密，他們之中僅有12.5%會為掉髮發愁，20%出現髮際線後移，他們不擔心頭髮變白，倒是有一半為健忘所困。

62.5%的LP會關注養生，健康食譜、保溫杯、保健品，一應俱全，應有盡有。

83.3%的LP有堅持運動的習慣，多數人每月運動1-5次，運動次數最多的超過16次。他們選擇的運動方式多樣，常是健身、跑步和瑜伽。

5、家庭與工作時常兩難

LP常常面臨這樣一個難題：如何兼顧工作與生活？他們手機通訊錄裡最常聯絡的人是同事，微信頭像是風景照的排在第一位。

在微信朋友圈裡分享內容超過一半是與工作相關，最喜歡給自己投資的GP點贊。

所有LP中，有家室、有孩子的佔比超過6成。他們之中，時常接送孩子的僅佔20%，時常出席孩子家長會的僅佔33.3%，時常輔導孩子功課的僅佔40%，每週與家庭共進晚餐的次數低於4次的LP高達八成。

6、2019至暗與高光，2020未知與期待

除此之外，LP的個人成長與情感也並不順遂。

年初目標實現75%以上的只有8.3%。大部分只實現了26-50%。

他們58.3%有過高光時刻，75%有過至暗時刻。

95.8%有過智商被碾壓的時刻，87.5%有過遺憾和錯過。

2019年，縈繞在他們心中最多的情緒是焦慮。

面對2020年，他們最缺的東西中，高票第一位當然是——金錢！其他的則是認知、成就感和安全感。

2019已經過去，面對2020年，他們給出最多的關鍵詞則是未知、自信與期待！

祝福天下LP新的一年焦慮少一點，快樂多一點，新年快樂！

在此特別感謝為中國第一份機構LP生存圖鑑提交調研表格的LP機構們：

上海科創投集團、眾源母基金、盈嘉資本、宜信母基金、小村資本、同濟校友基金、蘇州國發、上汽恆旭、金山資本集團、普陀科投、嘉定創投、黑盛控股、國發創投、淳石資本、創業接力、歌斐資產，以及不願意披露機構名的10家家族辦公室、12家母基金、7家政府引導基金和5家產業資本

轉自 36kr