報告指出，亞非利亞青年面臨的最大挑戰是缺乏生產性和體面的工作機會。2023 年，該地區的青年不就業、不受教育、不接受培訓（NEET）率為 21.9%，高於全球平均水平。

女性在勞動力市場中面臨更大的障礙，三分之五的青年 NEET 是女性。儘管青年失業率略有下降，但青年就業至於人口比率（EPR）和 NEET 率的改善幅度有限。

地區內部存在顯著的性別差距和不平等，青年婦女的勞動力狀況沒有從經濟復甦中受益。預計 2024-2025 年，青年失業率將保持在 8.9%，NEET 率略有下降，但 EPR 將保持不變。報告還強調了政治不穩定和衝突對青年的影響，以及青年對未來的擔憂。

農業仍是亞非利亞青年工人的主要就業來源，但青年就業的結構性變化有限，且高技能就業機會稀少。教育與就業的匹配問題嚴重，兩 thirds 的青年工人的資格與他們的工作不匹配。

報告呼籲採取綜合性的應對措施，包括推動經濟結構性轉型、擴大社會保障、改善教育和培訓系統，以及讓青年參與政策制定。

亞非利亞青年勞動力市場的主要問題是缺乏體面的工作機會，青年 NEET 率高，尤其是女性。

青年失業率的下降並未伴隨著對青年婦女的實質性改善，性別差距依然存在。

政治不穩定和衝突對青年的就業和生活質量產生了負面影響。

青年人口的快速增長給就業創造帶來了壓力，且青年對未來的擔憂在增加。

教育與就業的不匹配問題嚴重，需要改善教育和培訓系統以提高勞動生產力。

應對青年就業挑戰需要政府、社會各界和青年共同努力，採取綜合性的策略。


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