近日據外媒報導，根據一份新的報告顯示，英國女性失業的可能性是男性的兩倍。這項由倫敦智庫IPPR進行的研究發現，在自動化風險較高的行業中，近三分之二（64%）的英國工人是女性。這是因為眾多女性從事的都是零售和行政工作，而這可以通過機器來完成。
IPPR的總結說：“總的來說，每10個女性工人中就有1個面臨著被機器人擠出工作崗位的高風險。相比之下，只有4%的男性工人有這種風險。”
但這並不意味著自動化應該停止。相反，IPPR首席經濟學家、該報告的主要作者卡里斯羅伯茨（CarysRoberts）表示，政府應該做更多的工作，使女效能夠從事高技能的技術工作。
羅伯茨說：“政府和新首相需要充分參與商業和工業，以加快整個英國經濟的自動化程式，並將帶來所有的優勢。”
“但新任總理需要讓職業女效能夠主導這一過程，這樣她們就不會在工作場所進一步處於不利地位。他還需要採取行動，確保年輕和老年婦女都能獲得未來適合她們的工作崗位，並充分分享這些變化帶來的好處。”
智囊團說，如果到2020年，公司不能達到董事會中擁有30%女性的目標比例，那麼應該引入新的法律，在2025年之前給50%的女性分配工作。同時IPPR還要求提高英國的最低工資標準。
自 快科技