這個春天，TRIZ培訓如約而來！

這個春天，TRIZ培訓如約而來！

本課程可以作為企業內部培訓的基礎課程，適用於企業所有員工，特別是企業內部從事經營管理和科技創新的人才。企業創新型人才的培養，不僅僅是工具和方法的傳授，更重要的是創新文化氛圍的營造和企業經營管理者積極創新心態的培養，這個是TRIZ的核心，也是本培訓課程的突出特色。

培訓方式：採取集中講解，分組討論、案例分析相結合的綜合培訓方式；

培訓物件：企業內部所有型別和層級的員工，尤其是企業中高層管理幹部，經營管理人員，負責科技攻關，新技術、新產品研發，技術創新、技術改造的一線創新骨幹，研發人員、技術人員、科技管理人員，科技創新指導老師等；

人數限制：為保證培訓效果，企業內部培訓建議在30人內；

往屆學員收穫：

王學員：Triz技術創新方法與應用，提高了自己的創新能力，讓創新有理論根據；

陳學員：掌握了Triz應用的流程，識別問題的工具，解決問題的思維方法；

洪學員：課程提供瞭解決問題分析問題的方法，以及豐富的知識儲備；

李學員：學會了怎樣運用Triz，能合理的分析問題，找到問題解決方案；

琚學員：學會了多種思考問題的方式，解決思路多了。

天行健TRIZ顧問表示：創新並不侷限於科技和產品的創新，而是涉及到企業生產經營的方方面面，本課程中的許多創新方法和工具不僅可以應用於產品層面的創新，還可以應用在企業人力資源管理、業務流程再造、市場營銷、戰略規劃、商業模式變革等企業經營管理的方方面面，甚至可以舉一反三，應用在日常生活中。