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在如今的年代,變化成為了常態,唯一不變的就是變化本身。
那麼,何以經久不衰?
什麼樣的職業,什麼樣的產業結構,什麼樣的人,能達到真正意義上的經久不衰?
機器換人,我們並不擔心這個,畢竟新的衍生的產業足夠滿足你的生存空間;
傳統行業,主營業務為生產、加工、製造的行業,目前也都紛紛轉型,不轉是一個死,轉錯了也是一個死;
不過,建議還是轉型吧,不轉必死,轉了或許還能多活個幾年;
在萬物互聯的時代,每個人都是一個獨立的個體或主體,負責一個互聯上的點或線,
那麼我們如何在這個互聯的空間內生存,達到我們經久不衰的目的呢?
或許,你第一個想法就是學習啊!
學習是對的!
正如同我們小的時候,父母就告訴我們,好好學習,天天向上;
但,他們告訴你了,為何而學習,怎麼去學習了嗎?
告訴你一個空洞的結果或目標,而不告訴你具體的原因或達到此目標的方法,
而當我們長大了,同樣在重複告訴自己的孩子同樣的事情!
如果說,一個人想要經久不衰(在這裡不是長生不老的意思,何況老而不死是為賊),
那麼就需要研究下從古至今,經久不衰的人類,具有哪些必要的特性!
只有掌握了這種特性,具備了這種經久不衰的特質,你才會做到經久不衰!
好吧,我們看下以下幾位,大家是否記得他們!
周易、孔、孟、老、孫、曾、墨、荀、韓非、董仲舒、王充、何晏、王弼、韓愈、
周敦頤、程顥、程頤、朱熹、王陽明、陸九淵、王守仁、李贄、黃宗羲、顧炎武、
王夫之、康有為、梁啟超、孫中山、魯迅、毛澤東等等;
為何我們會記得他們?
研究人與人、人與動物的區別、思維模式、因果關係等等的思想家會彌留至今。
機器換人,在我看來,機器永遠無法達到人的境界。
未知及不可預見性是區別人與機器的核心方法,人之所以為人本質上就是思想,
思想並不是預定程式(即使採取了大資料的方法)。