近年來，我國面臨人口增長、生育養育壓力，職場女性是承壓主要群體。4月1日至13日京東“寶貝趴”期間，京東超市、京洞察聯合育兒網，針對職場女性發放萬份調查問卷，併發布《2022職場媽媽育兒調查報告》（以下簡稱《報告》），揭示職場女性在育兒方面的新變化以及遭遇的困惑。
報告顯示，職場媽媽育兒投入近八成時間、早教成最大焦慮、六成寶爸責任心不被肯定成為三大新發現。
在母嬰商品選購方面，職場媽媽也面臨知識、價格、質量、售後等共性難題。以奶粉、尿褲為例，奶源地、品質、尺碼、退換貨等問題成為職場媽媽們的主要困擾。
為解決千萬母嬰使用者消費痛點，京東超市推出奶粉溯源、尿褲尺碼隨心換、餵養電器以換代修等十項母嬰服務，打造最佳使用者體驗。
近四成堅持自己帶娃 超六成寶爸育兒責任心不被肯定
一邊是工作，一邊是家庭，育兒分工成了職場媽媽們面臨的首要問題。為了給孩子更好的陪伴，37%的職場媽媽堅持自己帶娃。同時，請老人幫忙分擔帶娃壓力仍是主流選擇，資料顯示58%的職場媽媽選擇請老人幫忙。
在如何平衡家庭與職場的關係時，90後的職場媽媽表現的非常優秀。《報告》資料顯示，有71%的90後職場媽媽認為自己能夠從容應對職場和家庭的平衡。但是，報告也顯示出超六成寶爸育兒責任心不被肯定。只有35%的職場媽媽表示，配偶能夠較好地承擔育兒責任。
育兒時間投入佔比達81% 早教成最大焦慮
職場媽媽在育兒的付出上要更多。報告顯示，時間投入上佔到休息時間的81%。在金錢投入上佔到收入的45%，與寶爸們平分秋色。
在被問及“在育兒方面哪些事情更耗費精力”時，67%的職場媽媽認為早期教育是更關心的話題。此外，陪玩、餵養、哄睡、清潔（刷牙、洗澡等）、採購寶寶用品都成了職場媽媽們育兒難點。
六成職場媽媽不知該如何挑選母嬰商品
母嬰商品選購上，職場媽媽們表現出了更多擔憂。根據報告，知識、價格、質量、售後成為選購難點。
62%的職場媽媽表示，不瞭解品牌，不知該如何挑選成了很大的難題。49%的職場媽媽表示，；產品價格普遍過高”也提高了相應的育兒成本；“產品質量有問題”“售後、退換、維權困難”也是媽媽們面臨的共同難題。
在購買奶粉時，56%職場媽媽表示“不具備奶粉的專業知識，不知如何挑選”，另外，奶粉來源無法確認、過敏問題、奶粉價格差距過大也給媽媽們造成了困擾。
在購買尿褲等日用品時，產品質量、過敏和售後問題最讓職場媽媽們感到擔憂。而對於吸奶器、輔食料理機等餵養電器，寶媽們的抱怨主要集中在不瞭解品牌、售後服務差、價效比低以及產品質量差這四個方面。
京東超市十大母嬰服務升級 解決溯源、退換等難題
面對職場媽媽們遇到的母嬰消費痛點，京東提供了覆蓋母嬰全品類的十項優質服務，全面解決職場媽媽們母嬰消費困擾。
在寶寶的口糧選擇方面，每位家長都很謹慎。對於過半數職場媽媽們認為奶源無法確認等問題，京東超市打造“奶粉品質溯源”、“萌寶安心嘗”及“效期無憂”服務，幫助消費者打消疑慮。
消費者購買帶有“品質溯源”標識的奶粉後，可透過京東APP掃描奶粉包裝二維碼或點選“品質溯源”瞭解源頭資訊，讓寶寶吃得更放心。
而購買帶有“萌寶安心嘗”標識的母嬰零食輔食、奶粉等商品後，在簽收30天內，如寶寶食用後出現過敏或者腹瀉情況，提供退貨服務。
此外，在選購帶有“效期無憂”標識的商品後，如奶粉效期少於120天，輔食類商品效期少於保質期1/4，即可申請退貨退款。
保障“口糧”品質同時，寶寶的“屁糧”品質和售後也有保障。針對紙尿褲囤貨多、寶寶成長快尺碼不合適等消費者痛點，京東超市推出“尿褲尺碼隨心換”服務，消費者可在外包裝完好情況下，於90天內申請換貨。
而針對寶寶用後出現過敏等意外情況，“紅屁屁無憂”服務保障訂單簽收60天內寶寶使用中出現尿布疹（俗稱紅屁股），提供有效憑證可申請退換貨。
餵養類電器產品讓育兒過程更輕鬆、方便，售後服務差則為職場媽媽們的使用造成了阻礙。為此，京東超市打造“上門以換代修”獨家服務，對在保修期內的吸奶器、輔食料理機、暖奶消毒器，採取上門取件時直接更換商品做法，解決急用難題。
此外，京東超市也為職場媽媽們在母嬰產品購買中，更為關注的價格、售後等方面問題提供了更好地解決方案。
其中，“30天價保”服務保障消費者選購商品在30天內出現降價，可在價保規則範圍內在申請獲得差價賠償，實現價格最優。訂單簽收7天內如需退貨，“閃電退款”可實現退款秒到賬；“破損包退換”服務可在訂單簽收72小時內對非自身原因造成的破損提出申請，享受售後保障。
京東超市母嬰品質最有保障、服務領先全行業，讓父母輕鬆買到更全更優質的母嬰商品。在4月1日啟動的“寶貝趴”活動中，京東超市攜手飛鶴、好奇等眾多品牌為消費者帶來千款經典爆品和新品，並持續改善母嬰使用者的消費體驗，幫助更多新生代父母減輕育兒負擔。
