掘金 AMA:聽有贊前端負責人 -- 施德來聊如何走上技術管理崗 & 團隊管理那些事

清蒸不是水煮發表於2018-10-12

第九期 沸點,掘金團隊請來了有贊前端技術負責人 -- 施德來 做了為期三天的 Ask Me Anything (AMA) 活動(已結束)。

我們在此精選了一些來自使用者的提問及德來師兄的回答。

關於施德來

  • 個人知乎主頁:www.zhihu.com/people/dela…
  • 個人主頁:delai.me/
  • 其他渠道的簡單介紹:施德來,畢業於浙江大學計算機學院。曾任職於淘寶、網易,現任有贊前端技術負責人、電商小程式技術負責人。

掘金 AMA:聽有贊前端負責人 -- 施德來聊如何走上技術管理崗 & 團隊管理那些事

社群小夥伴提問

如何平衡公司業務和開源專案的時間? ─ @kenzone

1.如何平衡公司業務和開源專案的時間? 2.開源專案對公司的價值是什麼? 3.如何說服公司支援開源技術這種對公司沒有明顯效益的事情?

搞開源不一定跟公司的業務價值對立的,如果一個團隊讓這2個事情對立了,那麼這個團隊是有問題的,因為公司給你工資不是讓你專門搞技術搞開源的(至少中國絕大部分公司是如此),是讓你產生業務價值的,這是職業倫理。

所以,我對為了KPI而開源表示不齒,因為他不持久,很坑,業界經常這麼幹的公司大家也有所耳聞。

我認為,良性過程是這樣的:公司業務發展需要我們用很多技術手段解決很多問題,這些技術手段沉澱下來就是一些工具或稱之為技術專案,然後,把一部分適合對外開放的技術專案整理一下作為開源專案開源,本質上,這是把一個內部維護的專案放到外部來維護,這樣1)反推內部提升專案質量(不單單是這個專案,其他技術專案也會受影響而提升) 2)通過讓別人從這個專案中受益反過來幫助自己團隊改進 3)好的程式碼是最好的宣傳冊,我認為比起出幾個前端網紅在團隊對外PR方面、吸引人才方面更持久,更有說服力。

比如:我們覺得線上coding是面試過程中很好的手段,苦於市面上沒有好用的網站,於是我們自己擼了一個 www.icode.live/ 也把原始碼開源了 github.com/youzan/show…

有贊前端所有的開源專案,從開源那一刻起,就沒有內部版本了,所有的更新維護都在github上。

關於這個話題,更詳細的闡述可以看我們年初的前端技術開放日的視訊回放以及keynote tech.youzan.com/fe-open-day…

技術4,5年後,都會朝管理髮展嗎? ─ @慕容寒江

技術4,5年後,都會朝管理髮展嗎?

不一定,管理方向需要軟效能力比較好,也得有這個意願去很痛苦地擴寬自己的“思維頻寬”,和技術方向沒有孰優孰劣,關鍵是看自己的能力圈是什麼樣的,做自己擅長的事情,不要跟自己過不去:)

就我本人而言,是因為公司需要,到了那麼個結點,就需要個人幹這樣的事情,看起來我是最合適的,就慢慢幹起來了。長時間沒coding怕不怕?怕呀。有點像斷了線的風箏。經常會想 “這點事兒要是哥們兒我自己寫,早就擼完了”。但也正因為這樣,逼著自己通過別人拿結果,自己的技術能力、技術視野才不會成為團隊的瓶頸。

如何走上技術管理崗位? ─ @liutao

「因為走管理線路的緣故,我現在極少參與 Coding。我是工作了四五年後想清楚自己的發展方向的」請問可以分享一下這塊的的思考嗎?

我對自己的技術還是蠻自信的,好歹科班出身,浙大計算機學院畢業:),但我發現如果做純技術,我另外一部分的能力比較難發揮,有點浪費了。比如我有不錯的銷售能力、不錯的商業思維、我能很好地把一個東西用人話歸納清楚、能寫讓人耐心讀下去的文章無論是不是技術的、很能發現問題(無論是不是技術類的,也無論是不是前端範疇)、比較有領導特質,等等吧,自吹自擂結束,至少我自己是這麼想的吧,所以就朝這個方向做了。

團隊的工作模式是怎麼樣? ─ @JJJYY

貴團隊的工作模式是怎麼樣的,是類似 Github 的 PR麼?開發模式是怎樣的,是否是測試驅動?

內部用gitlab,部分核心專案走MR(其實就是PR),沒有測試驅動,但一般對外專案會有測試給測試用例,開發要自己冒煙。

如何判斷自己更適合寫前端?─ @yeomanyang

想了解下你是如何在寫了一段時間java之後發現自己更適合前端的,主要是哪些維度的判斷,或者其中有哪些思考呢?感謝~

1、有興趣 2、對產品設計、互動設計、業務感興趣也比較有感覺,做前端離這些更近一些 3、畫素眼 算麼?

最關鍵的:我 java 寫得挺爛的 ?

前端怎麼樣才能從技術崗成功轉型到管理崗?─ @小小小小卓

請問,前端怎麼樣才能從技術崗成功轉型到管理崗?怎麼去通過一些途徑/方法讓自己快速轉型?

對我來說,這個過程是自然而然的,沒有可以去做所謂的轉型,每個人都不一樣,還是考察清楚自己的能力圈是什麼樣的先。

你的職業規劃? ─ @Time.時光

能大概說一下你的職業規劃麼

碼農 -> 技術主管 -> 業務主管 -> CEO,當然,直接略過倒數第二個也可以 ?,這些是我跟我的老闆明確溝通過的,他很支援:)


本期 AMA 社群小夥伴提了許多有關於個人進階有贊開源專案使用問題效能優化小程式相關問題,由於主題問題並未摘錄可取對應的評論區檢視。傳送門:juejin.im/pin/5bbb46e…

超感謝德來師兄認真地為掘金小夥伴解答了不少疑問。瀏覽更多的問答,可以到 德來師兄 的 AMA 進行閱讀和討論。


有贊招前端 ing

JD 見下,有興趣的小夥伴郵件到 delai@youzan.com

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