我是如何在2年內逆襲成為BAT年薪40W的資深開發工程師的？

身邊的師弟師妹經常問到：

非計算機專業出身，你是在2年內如何逆襲成BAT年薪40W的資深開發工程師的。其實很簡單——努力！

我16年畢業於普通的二本學校，非計算機專業出身，只因為對軟體開發感興趣，所以找工作的時候就一直投IT行業的職位。剛踏入這個行業時，以為突擊一下東拼西湊的面試材料，就能有個很好的收穫。結果卻是，別說大公司了，就是很多看不上的小公司的筆試題都過不去。

焦躁階段

後來我去了本地的一個小公司去做服務端的開發。雖然叫服務端開發，但其實就是做系統指標監控功能，從DB中讀取一些指標資料，通過圖表的形式展現在瀏覽器中，所用的技術無非就是Spring MVC那一套。這種CRUD的工作內容做時間長了，就純粹是體力勞動了，技術視野沒辦法開啟。

即使寫這麼簡單的功能程式碼，卻還總是被leader批評，說我寫的程式碼質量太差，配不上這幾千塊的工資。人總是要臉面的，為了改變這種狀況，就開始想著如何在平凡的工作中把事情做到極致，開始關注程式碼質量，開始真正的啃起了《Java程式設計思想》、《effective java》、《設計模式》這些書。

同時強迫自己在程式碼開發前，多畫一些架構圖、資料流程圖，寫程式碼的時候也強迫自己程式碼分層，經過半年的磨鍊，漸漸的也能寫出一些鬆耦合高內聚的程式碼，也改變了滿屏if-else亂飛的現象。leader也不再說我程式碼差了，還給我漲了幾百塊錢（知識就是金錢）！

 

 

 

開啟見識階段

當時我以為這就是優秀程式設計師的核心能力，就鼓足勇氣去投了一些大公司的職位，卻沒收到一個面試邀請函。後來投了幾個小公司的面試，收到了面試卻沒收到offer，因為有的面試題我根本沒有概念，比如：

相比關係型資料庫，NoSQL的優勢在哪裡，你們在什麼場景下會用到？

分析日誌裡存的都是賬號登陸資訊，一天100G左右，找某一時間段內登陸次數最多的一個賬號

你們的併發量有多大，對於雪崩現象是如何規避的？

這些問題讓我意識到：語法與設計模式只是程式設計師基本技能而已，要想進一步發展，必須在資料結構、高併發、分散式技術等方面提高。最開始學習的時候是很艱難的，基礎弱，加上工作中又沒有這些技術的使用場景，所以只能在論壇、部落格等看零碎的文章，進步比較慢。

要想系統的學習，圖書和網路課程是比較好的選擇。我買了諸如《java併發程式設計實踐》、《大型分散式網站架構設計與時間》、《Spring Cloud與微服務構建》等書，來來回回看了好幾遍。然後在網上看了些視訊，有免費的，也有收費的。我還花了近半年時間系統性地學習了一套課程，學完之後對Java相關的技能有了更為體系化的瞭解。同時，對於非科班出身或基礎知識不夠紮實的工程師來說，也可以有效起到查漏補缺的作用。

之後我就試著在工作中利用這些技術，當時的狀態就是“拿著錘子後，看到哪裡都是釘子”，學到一個新技術後，就想強行用在任何專案上，leader有時候說我瘋了，可我覺得也不必鄙視這種經歷，凡事都有一個認知過程，這也是一種積累。

知識深化階段

大概17年下半年，我就投了一些大的網際網路公司職位，比上次好一點，有一些公司給我了面試邀請，但最後卻都還是沒收到offer。

後來覆盤一下面試問題，發現我在整體技術面上回答得較好，但在細節技術點上，有點吃力，比如面試官問：

聊一聊你對JVM的原理，如何減少Full GC的情況？

訊息佇列如何保證順序消費？如何保證at least once特性？

資料是通過push還是pull方式給到消費端，各自有什麼弊端？如果消費失敗，可能是哪些原因引起？如果是因為網路原因引起，該如何解決？

通俗的話來講，就是雖然我見識了各種各樣的輪子了，也知道各種輪子適合在什麼樣的路上跑，但不知道為什麼適合。針對這種情況，結合已有的知識體系，選擇了一個方面進行了深入，我當時選的是訊息佇列的深入研究，從網路協議、服務端訊息儲存、客戶端消費、各種異常情況的處理等都摸了一遍。

這個過程我會針對每個環節進行假設反問，如果這一步失敗了，會發生什麼情況，該如何處理？這種思維培養了我對技術問題細節思考的能力，現在看來真的是受益匪淺。

18年上半年，我又去試了大公司的面試，雖然過程磕磕絆絆，但是面試官覺得我思考問題還是挺全面的，潛力比較大，因此最後收到了待遇豐厚的Offer！

逆襲路上的3點體會

為什麼我會一直執念於要去BAT之類的大型網際網路公司工作？除了因為薪水誘人，更是因為能有大規模分散式的技術可以挑戰。

回首兩年來的升級打怪之路，從16年畢業於普通的二本學校，到成為頂尖網際網路公司的資深Java開發工程師，不免感慨良多。如果說讓我給大家分享幾點心得，那以下的3點應該是我近兩年來最大的感觸：

跳出舒適圈，找到目標是前進的起點。如果你在自己當下的工作中無法接觸太多的新技術，可以嘗試多去外面公司面試，這能在一定程度上幫助自己找到學習的目標；

跳槽要趁早，杜絕成為溫水裡的青蛙。對於想跳槽到大公司的同學來說，一定要趁早。因為同樣的水平情況下，大公司更會看中「潛力」—— 年齡越大，潛力越小；

始終保持你的學習欲。對於工程師來說，學習永無止境。但埋頭苦學是不夠的，你要注意自己的學習一定要有系統性，除了手頭的專案和身邊“大牛”的指導外，看書和網路課程是最有效的方法，用少量的金錢換取寶貴的時間，是非常值得的。

注，本文來自水友投稿，以第一人稱出現~

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