Python這三個真相:中年危機/就業前景/崗位薪資,程式設計師需看!
最近發現一個熱門話題:
“那麼多人推薦學Python,如果學完找不到工作怎麼辦?”
其中,有個回答我永遠忘不了:
不會找不到工作啊,我自學三個月就加入了美團。
畢竟是大公司,還給我發了坐騎,頭盔和護甲,不說了,又有單子來了。
但是抖機靈的從來都是玩笑,最新的真實資料是這樣的:
2019年Python更火了,程式設計師轉型測試:
Python高薪招聘
從「小而美」向大廠集中
來源:100offer
在2018年以前,Python的招聘需求分佈均勻,由於其高效及穩定性,備受中小型網際網路公司的青睞。
但是進入2018年,網際網路寒潮對創業公司的生存和招聘需求造成了打擊,故招聘需求量下降。
另一方面,大廠開始大力推進Python的使用,面邀數量明顯向上市公司集中。在圖上可以看到,在2018年,上市公司的招聘需求提升至42%。所以,學Python的人,未來進大廠的可能性會更大。
大廠開始發力
對Python工程師開出高薪橄欖枝
來源:100offer
在平均面邀年薪上,2018年也呈現出大廠的「集聚效應」,上市公司甚至能開出高薪條件。而在前一年,還沒有如此明顯的差距。
大量應用Python的典型包括Youtube、Dropbox、Quora、Google、Facebook,以及百度、騰訊、位元組跳動、豆瓣、知乎、汽車之家、美團等,國內大廠目前對Python的需求主要集中在策略、模型和演算法類崗位。
中年危機就像保險
越早改變心態,這份危機更易化解
如何在短時間內成為Python工程師?
最近在看的一個熱門劇集,男主之一是一名中年程式設計師,擁有史丹佛大學的國外留學背景,但是照樣免不了被辭退的中年危機。
來源:100offer
他的老婆給他來了靈魂三連擊:
1、愛面子,放不下身段,很多事不肯從新開始
2、年紀越來越大,學東西速度比不上年輕人
3、性格過於耿直,做不了管理層
這是很多程式設計師的通病,但也是大部分人類的通病——惰性和短視。
記得曾看到一個這樣的對話:
老人A:我現在想學英語,但是我都60歲了,再過5年我都65了!
老人B:但是你不學,5年後也是65啊。
在網際網路寒潮下,越來越多的人彷彿“幡然醒悟”,感覺到Python是個“坑”:
-新聞道:“國家大力推崇,從小學開始全面學習Python。”
-內心os:“連小學生都會了,我現在學還有個錘子競爭力?”
-新聞道:“Python崗位需求量增長174%,成需求增速最快的程式語言。”
-內心os:“再快,Java還是需求量第一,還是學Java才能穩穩就業啊。”
很多人不知道Python需求增速年年攀升,未來Java可能會徹底被超過。我們唾手可得的資訊是,招聘網站大把的釋出Java程式設計師招聘資訊,彷彿Java只要學個皮毛就能覓得一份工作。但是對Python工程師,企業們卻更嚴格一些。
所謂嚴格,不正是因為Python潛力更大,所以對其期望更大嗎?比如,Python最近的表現不得不讓人重視,又統冠四榜了。
來源:100offer
另外Python雖然學起來簡單,但是延展性極強——資料探勘,大資料,人工智慧工程師,Python都是必經之路。
這像是一個無底洞,但是哪一個學習領域不是無底洞呢?永遠不要與趨勢為敵,如果這個無底洞,是受時代發展支援的,那便是一個無底的金礦。
所以你準備好挖掘這座金礦了嗎?你打算怎麼開始學習Python呢?
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