通過釋出的截止到2012年3月的移動開發工作崗位招聘數，我們可以看到崗位數增加了94%。同時，數字營銷自由職業者的需求在2012年已經增長了24%.
在當前移動領域的兩個巨頭中，Android 已經超越了歷史發展速度，達到了年增長率133%，然而，iOS的軟體開發員的崗位數是Android的三倍（21,000和 6,500）


如果將Elance在移動開發資料與Gartner的全球智慧手機銷售資料進行對比，你會清晰的看到:Gartner的資料顯示了Andoid手機比IOS手機的銷量有顯著的強勁增長。
與擁有50000玩家的Goole相比，擁有725000的應用程式商店仍然是頂級玩家應用市場的勝利者
仔細觀察Elance的資料,我們可以看到, iPad開發的工作崗位的發展速度超過了iPhone。與去年同期相比(同比)iPad的工作機會變為116%,而iPhone的工作分類增長為53%
通過觀察Elance的外包移動開發工作量，我們可以知道，跟它的兩個最大的競爭對手相比，Windows Phone不僅市場空間更小，而且在app開發工作崗位數的增長率上，同期增長率僅為36%


總部位於加拿大的RIM股市持續下跌，自去年以來，工作崗位的釋出下降了近16%。
在2012年第一季度中，在Elance方面，英國發布了比歐洲任何一個國家要多得多的工作崗位.
英國發布了令人印象深刻的47%的移動工作職位和53%的app開發崗位。相比歐洲其他國家職位釋出的平均比列，客戶花在英國提供的職位上比歐洲的平均水平有很快的增長
對質疑需求增長為什麼會發生的反應，有五個關鍵原因:
一切事物皆移動：移動技術正在改變我們訪問網路和開啟我們商務的方式。擁有龐大使用者群的移動網際網路意味著企業不得不重新思考如何使他們傳統的市場營銷方式與之相適應。一個重要的例子就是移動應用程式的概念的誕生，它是智慧手機的普及所產生的一個革命性的工具。
小型企業個性化需求：有許多營銷機構沒有移動平臺開發團隊——許多機構將移動開發外包出去。而規模較大的公司傾向於建立分支機構和聘請顧問來開發移動業務,中小企業和創業公司可以通過聘請自由職業者進行移動業務開發將會成為一個更有效的途徑。
通過外包給個人,公司可以通過減除面試障礙和重新學習在開發過程中的線上工作而節省時間。
經濟：在過去的幾年中，低靡的經濟形勢,縮減了企業的預算。聘用 自由職業者是一個控制成本的好方式,尤其是可以省掉僱傭全職員工所要支付的額外費用從而削減了企業花銷。
為此，一個自由職業的移動應用程式開發人員可以作為企業成本效益的解決方案。
專業：在尋找一名自由職業開發人員時,公司和個人都非常重視在特定領域有很強的專業知識。他們不想要使用相同的人為IOS開發一解決方案, 但是對於Android，他們卻可以。
不同的技術意味著你不太可能能找到同時最精通iOS和Android的人。僱傭數字營銷自由職業者的公司是在尋找能在特定的專案上有特定的技術的人
激烈的市場競爭導致多重選擇：僱傭網上網路營銷自由職業者會給公司一個從成千上萬的人群或專業中挑選人才的機會。客戶可以檢視以前的專案和看到來自其他使用者的評級。可跨越地域，是否被錄用取決於個人的技能集。
客戶端能夠明確地列出他們的工作職責，然後與潛在自由職業者在網路上交流

翻譯：Aimee