這門技術平均月薪18190元，我又拖後腿了？

隨著軟體測試技術的發展，人們已經從最初的純粹的手工測試轉變為手工與自動化測試技術相結合的測試方法。近年來，自動化測試越來越受到人們的重視，對於自動化測試的研究也越來越多！

打鐵還需自身硬，軟體測試包含手工測試、自動化測試、效能測試等，目前絕大多數的人都是從手工測試開始做起，積累到一定經驗可進入到自動化測試，待到自動化測試技能磨鍊純熟，年薪20W+不是問題！據職友集招聘資料顯示，北京自動化測試工程師平均工資為18190/月。2020年軟體測試市場如何?

1、軟體質量要求，難解市場人才荒

國內企業要想在國際市場上立足，就必須進行軟體測試，才能確保軟體的質量。而這一切都是由軟體測試人才來完成，那麼市場對軟體測試人才的需求量也越來越大。預計在未來10年內，我國IT企業對軟體測試人才的需求還將繼續增大。

2、職業入門快，薪酬高

軟體測試是個可以很快入門的職業，門坎不高。對於剛剛大學畢業的學生，只要經過短期培訓，就能勝任相應的軟體測試工作。因為市場測試人才的匱乏，導致一般軟體測試人員的起薪普遍比較高，而工作1~2年後，月薪達到8000～13000元的比比皆是，另外還可享受帶薪年假、內部培訓、住房公積金等福利待遇，可以說跟開發人員薪資待遇持平，甚至部分測試人員薪資高出軟體開發人員許多。

3、職業壽命長，發展空間廣闊

軟體測試無年齡限制，要求的是經驗和耐心，隨著測試經驗的豐富積累，就會練就“火眼金睛”的本領，而且隨著專案經驗的不斷增長和對行業背景和深入瞭解，經驗和資歷會帶來更高薪資和更高地位，會越老越“值錢”。

4、無性別歧視，就業競爭小

軟體測試崗位要求工作人員具備經驗、認真、耐心、細緻、責任心、溝通能力強等，所以對性別沒有偏好。同時也不需要在小企業積累經驗就能獲得知名企業的入門通行證，工作壓力、強度相對較小。

5、涉及範圍廣，多元化發展

測試人員不但需要對軟體的質量進行檢測，還能接觸到與軟體相關的各行各業，專案管理、溝通協調、市場需求分析等能力都能得到很好的鍛鍊，從而為自己的多元化發展奠定了基礎，經過一兩年實踐後，很容易晉升到主管、專案經理等高階職位。

總的來說，軟體測試的未來可期，想要高薪掌握一門技術，這是最便捷的一條通道！千鋒12大學科緊跟IT發展脈搏，名師大咖指點迷津讓你少走彎路，更有企業內推大廠名額，關注千鋒教育知乎賬號即可領取千鋒教育所有的影片學習教程，包括HTML5大前端、JavaEE+分散式開發、Python全棧+人工智慧、全鏈路UI/UE設計、雲端計算、全棧軟體測試、大資料+人工智慧、智慧物聯網+嵌入式、Unity遊戲開發、網路安全、網際網路營銷、Go語言開發等學科學習資料和免費試聽網課選擇。