Java程式設計師,你的簡歷到底問題在哪?

李紅歐巴發表於2019-03-12

引言

自從幫人修改簡歷這個業務擴充以後,找我改簡歷的人,已經預約到2個月以後了,有些朋友我沒有回覆是因為,根本沒按帖子裡的要求發資訊,我實在沒那麼多時間一個個問過去!

另外,我知道很多朋友約不上,所以出一文講幾個簡歷普遍有的問題,大家這兩個月找工作的時候趕緊稽核一下自己的簡歷是否有這些問題!

正文

套話太多

百分之九十的人在簡歷上都有一個部分叫做自我評價!OK,這個部分一定要放在簡歷的末尾!可是呢,我看到不少人把自我評價放在第一頁!你們知不知道大廠的HR每天接到多少份簡歷!大部分HR基本上只會停留在第一頁,快速過幾眼,而不會去後翻後面的內容,所以第一頁應該放一些儘量能凸顯自身優勢的內容,而不是將自我評價放在第一頁!

其次,自我評價的內容實在是一言難盡,自己給自己挖坑!我打幾個比方:
我對程式碼有極大的熱情!
what!我翻了下簡歷,你寫了四年的增刪改,叫極大的熱情?
我溝通能力強!
what!你一年不到換了2家公司以上,真這麼巧都是公司問題?
我積極好學,勇於專研新技術!
what!幾個最近的新技術在簡歷上毫無體現,也敢說積極好學?

總之,很多人在自我評價上寫的內容完全是經不起推敲!你還不如不寫!
錯誤寫法:
我為人謙虛、善於溝通。。。(以下省略10000字)

正確寫法:
可以寫一些自己的定位,期望等!

暴露底牌

不要把期望薪資暴露出去!有些人,會把期望薪資寫在簡歷上,大忌!
少年,你是不是希望下述情形出現

HR:"嗯,鑑於我們的面試結果,我發現你期望薪資為10-15K,可是我們覺得你值25K,決定給你開25K!"
然後你屁顛屁顛的把offer接了。。。

少年,我只能說,電視劇看多了吧!
反過來問,你們幾個人能拿到自己的期望薪資,絕大部分都比自己寫的期望薪資低一丟丟,對不!
記住了,包括你去面試工作的時候,需要填一份表格,上面的期望薪資,我的建議也是不填!
原因如下:

  • 大廠有自己的一套評薪制度,根本就不是按你在簡歷上填的薪水來給!過早的暴露,只會給自己帶來麻煩!
  • 大廠的技術面試官不具備決定你薪水的能力!有的人可能會有這樣的經歷,技術面中問你期望薪資多少,你屁顛屁顛的回答了!你可知面試官心裡想的是:“我去,要的比我的薪資還高,招進來我混啥,出局出局!然後隨便想幾個坑爹問題刁難你!”在技術面中,過早暴露自己的期望薪資,只能增加自己的面試難度卻對最終的評薪沒有任何幫助!

因此,不要過早的把自己的期望薪資暴露出去!頂多只能在HR面的時候,暴露自己的底牌!

注意格式

麻煩給我PDF格式的簡歷!
麻煩給我PDF格式的簡歷!
麻煩給我PDF格式的簡歷!
因為我曾經接到一份word格式的簡歷,結果開啟為亂碼!你覺得hr姐姐那麼忙,指望人家回播電話給你,再要一份簡歷麼?只能自己白白錯過機會!

word格式的簡歷相容性太差了!推薦還是用pdf格式的簡歷,相容性強!

邏輯混亂

這裡主要是在以下幾個方面

  • 簡歷裡堆砌了一堆技術棧!我記得我曾經看了一份簡歷,看完我自己都懵逼了!因為有些技術名詞,我自己都不敢列,列出來這不明擺著給自己挖坑!
  • 工作職責描述不清,有些人寫的工作職責,我根本看不出他做了啥!你覺得會有時間去深挖你做了啥麼?還有的人,我一看就知道是吹的!因為他工作職責太多,專案負責時間太短!要麼是專案太low,畢設那種級別的!要麼是侵佔別人的勞動成果,把別人說成自己的!

編的太假

說句實在話,有的人簡歷我看一眼就知道,只是demo級別的!就算不是demo級別的,也肯定是個low專案,我尚且能看的出來,更何況那些經驗老道的老司機!
打幾個比方!
比如,有的人在簡歷上寫一些rpc治理框架,比如
dubbo,spring cloud這些!
OK,我一看到這些,我會下意識的去翻有沒有MQ!因為一旦採用了微服務架構,必然會牽涉到事務!我會看有沒有體現出Tcc,XA,MQ等常見的事務解決方案技術!如果沒有出現,百分百是demo,妥妥的是自己自學的,然後包裝簡歷!

總之,很多人的簡歷破綻太多,看一眼就知道要麼在吹,要麼是專案low!

專案累贅

這個問題是大部分簡歷的通病!
比如大家的簡歷專案經驗一般是這樣的

  • XXX的管理系統
  • YYY的政務系統
  • ZZZ的CRM系統

好了,不列了!這不是明擺著告訴別人,你做的都是CRUD,你這讓別人怎麼去深挖?看到這種簡歷,完全連約面試的慾望都沒有!

總之,好好想想自己專案怎麼包裝!這個部分最複雜,我每次都是用盡渾身招術給人包裝!要知道,本來就是一個low的東西,給你包的高大上,實在是一言難盡!

另外,其實專案名字也可以編!
比如,我打個比方,我不輕易的幫你改名的,請不要聯絡我!
我記得有個仁兄簡歷寫的是:使用者日誌系統!
我看了一眼,改成了:使用者行為軌跡分析系統!
請問下,日誌系統和行為軌跡分析系統,其實是一回事啊!然而名字上!嘿嘿嘿!

期望太高

有些人簡歷是這樣的,寫著

  • 前端會html、css、javascript,jquery

然後想著要2W多的薪資,我真是一言難盡啊!你可知現在VUE這類的MVVM框架已經席捲各大廠了,你還在用這種幾年前的老技術,還期望2W多的薪資!

不說了,一言難盡,XX青鳥出來的技術棧都(省略一萬字)!!!!

暫時先想到這麼多,祝大家找工作順利!

總結

希望大家針對我提出的幾個共性問題,審查自己的簡歷是否存在類似的問題,抓緊修改!如果還有需要修改簡歷的,隨緣!

作者:孤獨煙

免費Java資料領取,涵蓋了Java、Redis、MongoDB、MySQL、Zookeeper、Spring Cloud、Dubbo/Kafka、Hadoop、Hbase、Flink等高併發分散式、大資料、機器學習等技術。
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