三流面試聊技術，二流面試聊框架，一流面試…

前幾天面了一位91年的java架構師，他工作 8 年，5年java後端開發經驗，從事架構設計只有短短 3 年時間，上份工作已經10萬月薪了。但讓我驚訝的是，他對架構設計的理解深度與廣度，遠在很多經驗豐富的“老江湖”之上，並且已經完全形成了一套自己的方法論!

話說回來，那個小夥子要100k真一點也不多，現在高階架構師這麼缺，到哪他都搶手。

和他聊完後，我忍不住開始思考一個問題：為什麼相同的工作經驗、差不多的履歷背景，人與人之間的差距，比人和猩猩的差距還要大?

年薪上百萬的架構師和月薪 40K 的架構師差距到底在哪?

先說結論：差距不是一點半點。

在我的認知中，架構師的能力等級，可以粗略地劃分為 3 個段位：

第一階段：照搬照套已被檢驗過的成熟架構體系，小改小動調整一下，基本上完全按照別人的設計思路走，只進行迭代。

第二階段：有初步的架構設計思路，並且具備按計劃實施落地的能力，但基本只聚焦當前業務模式，很少為未來進行預判架構設計。

第三階段：已經形成一套自己的架構設計方法論，不論面對什麼業務、什麼場景、什麼需求，都能高效地給出優雅的架構設計方案。

如果你還停留在前兩個階段，那麼你的架構思維很有可能還沒被啟蒙，你的百萬年薪之路正在等你開啟，所以說，到了真正高階段的面試，聊的都是思維。

當然，現在大多數人依然停留在開發階段，成長的路還長著呢，想要朝著這個方向進階的朋友，首先的把基礎打好。

這裡免費分享一份Java常用工具包學習思維導圖+Java核心進階知識整理，是我當初學習的時候找圈內一位大佬要的。目前已經收到了七八個網友的反饋，好評不斷。

內容涉及：Java開發介紹、Java陣列、Java物件導向、常用基礎類、集合、IO流、多執行緒、異常、反射等。

先給大家看看內容截圖，完整版本PDF文件可以在文末免費領取。

一、JVM篇(2022)

(含：JVM類載入機制，JVM記憶體模型，垃圾收集機制，類位元組碼實現機制，JVM調優案例，GC日誌詳解等)

二、Java併發程式設計(2022)

(含：java記憶體模型，併發集合，執行緒池，阻塞佇列，CAS與原子操作，無鎖併發框架Disruptor等)

三、Spring篇(2022)

(含：spring IOC，spring AOP原理，spring 5，springMVC，事務管理，迴圈依賴，spring設計模式等)

四、Mysql篇(2022)

(含：SQL執行原理，索引底層機制，SQL執行計劃分析，Mysql鎖機制，Mysql事務隔離，SQL優化實踐等)

五、SpringCloud篇(2022)

(含：服務發現與註冊Eureka與Nacos，服務限流熔斷降級Hystrix與Sentinel，分散式事務Seata，閘道器Gateway等)

六、Dubbo篇(2022)

(含：Dubbo基礎，架構設計，叢集，配置，通訊協議，SPI等)

七、Redis篇(2022)

(含：Redis核心資料結構，Redis持久化機制與安全機制，哨兵與叢集架構，Redis快取穿透，快取失效，快取雪崩，Redis快取設計與效能優化等)

八、分散式篇(2022)

(含：分散式架構原理，叢集架構原理，分散式鎖，分散式事務，分散式協議，分散式配置，海量資料分庫分表，分散式排程，等)

九、設計模式篇(2022)

(含：單例模式，工廠模式，抽象工廠模式，建造者模式，原型模式，介面卡模式，裝飾器模式，代理模式等23種設計模式)

十、資料結構與演算法篇(2022)

(含：紅黑樹，B+樹，貪心演算法，雜湊分治法，七大查詢演算法，動態規劃，一致性演算法等)

十一、MQ篇(2022)

(含：訊息丟失，訊息重複消費，訊息亂序，訊息積壓，延時佇列，訊息回溯消費，訊息刷盤機制，MQ中介軟體叢集架構原理等)

十二、Netty篇(2022)

(含：BIO、NIO及AIO執行緒模型，Netty執行緒模型，序列化協議protobuf，粘包拆包問題，Netty心跳機制，直接記憶體與Netty零拷貝，WebSocket協議等)

十三、Zookeeper篇(2022)

(含：ZooKeeper選舉機制，ZooKeeper資料模型，ZooKeeper應用場景等)

十四、ElasticSearch篇(2022)

(含：ElasticSearch資料模型、ElasticSearch分散式架構、ElasticSearch資料讀寫原理和段合併等)

十五、網路與作業系統篇(2022)

(含：網路協議，TCP/IP系統結構，TCP/IP協議族，常見面試題，等)

由於篇幅有限，這裡只展示部分內容，所有的資料大家點選下方名片即可免費領取。