誰寫的程式碼誰負責到底
誰寫的程式碼，誰就必須保證業務邏輯的正確性，保證程式碼的質量。
做好這一點，才能算是一名合格的程式設計師。但現實情況是，真正能把它做好的人並不多。原本該是合格程式設計師所必須的品質，現在能夠符合該標準的人，卻被稱為優秀程式設計師。
所以，要成為一名優秀的程式設計師，先做好這一點，讓自己變得靠譜。（靠譜的人，到哪兒都受歡迎）
所有程式碼必須經過自測
自測，是為了保證程式碼的質量。
誰寫的程式碼誰負責到底的原則，提到了必須保證程式碼質量。這裡，我們單獨把自測提出來，是為了強調其重要性。
程式碼的每一處修改，都必須經過自測，即便只是修改一行日誌。（偷懶的後果很嚴重）
這一點，也是作為一名合格的程式設計師基本的要求。
小結：根據我10來年的工作經驗，前面這2點，如果作為標準嚴格執行，足以淘汰掉國內大多數程式設計師。即便是在網際網路大廠，不合格的人數也是非常可觀的。
堅持Code Review
Code Review不僅可以發現一些明顯的問題，更重要的是能夠發現一些潛在的風險，後者往往是黑盒測試所發現不了的。
Code Review，是保證程式碼質量的利器，是相互學習、提高技術能力的一個非常好的方法。
質量比效率更重要
通常情況下，我們在說提高效率的時候，往往忽略了一個前提條件：保證質量。
也就是說，必須在保證質量的前提下，想辦法提高做事的效率。
只談效率而不顧質量的做法，就是耍流氓。
招聘最優秀的人才
招聘最優秀的人才，對於大多數公司來說，顯然不太現實。但是，我們應該在條件允許的情況下，儘可能通過嚴格的標準，招聘到相對優秀的人才。
人才永遠是最寶貴的資源之一，公司要發展，國家要富強，擁有一批優秀的人才是不可或缺的。
據我瞭解，Google的人才觀，就是招聘全世界最頂尖的人才，殺雞用牛刀，非凡人做平凡事，讓平凡事變得不平凡。
從自身的角度出發，要想辦法與頂尖的人才一起工作，這樣你會變得更加優秀。
流程化
優秀的人才，不僅做事靠譜，而且擁有許多優秀的品質，如積極主動、上進心強、愛學習愛思考，能夠把平凡事做得不平凡。
但是，作為一個人，就難免會有疏忽或犯錯的時候。因此，制定一套簡單可行的流程，標準化、規範化各項工作就顯得尤為重要了。
流程化，不僅可以約束那些做事不自覺、能力差的人，而且還能避免各種無意的犯錯。
流程化，一定程度上降低了做事的效率，但是卻可以最大限度的降低風險。無論公司是大是小，都應該根據自身的情況制定相應的流程。
題圖：delimiter.com.au
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