OPPO 後端開發 一、二面面經

JavaGuide發表於2023-01-10

你好,我是 Guide,看了這麼多面試成功的經驗分享,今天來看一個讀者分享的 Oppo 秋招面試失敗經歷。

面經合集請看:Java面試題&面經精選集

下面是正文(文中的我為讀者本人)。

個人情況

我的學校可能比大部分同學都比較差,是一個很一般的二本,土木專業轉的計算機專業。

大三之前一直在做 C 語言開發,期間只在課堂上學習過 Java ,對其並不是特別熟悉,僅僅使用 Java 基於 Java FX 做過一個小的課程設計,主要用到了爬蟲、MySQL、網路程式設計等技術。

大三上學期聽學長們說,Java 後端的崗位比較多,比較容易找到工作。於是,我開始主攻 Java 後端。在學長的推薦下,我使用尚矽谷作為主要的學習資料,透過 JavaGuide 線上網站(https://javaguide.cn/ ) 作為課後複習資料並使用其準備對應的八股文和知識點,平時沒事就會拿出來看看。

這兩份資料都是學長推薦的,很不錯,他畢業之後去了美團,也算是大廠了。

大概花了快一年的時間完成了 Java 後端常見知識點的學習。簡歷上一共兩個專案,一個已經上線,另外一個是跟著影片做的。跟著影片做的這個專案改了個比較像正式專案的名字,簡單完善了一下放在了簡歷上。

筆試了很多家公司,可能是因為自己沒有重視筆試或者學校比較差的原因,只有 Oppo 的筆試透過了,給了面試機會。

技術面試體驗還不錯,但終究還是涼了。。。心塞。。。

一面

  1. 萬年不變的自我介紹,突出個人優勢即可。
  2. 面試官誇我長的很精神,我:???。然後,問我平時是怎麼安排學習時間的,專案都是和誰一起做的。
  3. 開始瘋狂問專案。講講專案的整體業務,技術架構,自己負責哪一塊。
  4. 你們用的 Java 版本是什麼?Java8 有哪些讓你印象深刻的新特性?
  5. 為什麼會考慮使用多執行緒最佳化?有什麼好處?
  6. 如何建立執行緒?你比較推薦哪一種方式?為什麼?
  7. Java 執行緒的狀態有哪幾種?
  8. Java 如何保證變數的可見性?(volatile 關鍵字)
  9. volatile 可以保證原子性麼?(volatile 關鍵字能保證變數的可見性,但不能保證對變數的操作是原子性的)
  10. 瞭解 synchronized 和 ReentraLock 嗎?有何區別?如何選擇?
  11. 多級快取的是怎麼做的?為什麼還要再多加一層本地快取呢?對效能提升大嗎?QPS提升多少?
  12. Redis 資料型別有哪些?String 的應用場景有哪些?String 還是 Hash 儲存物件資料更好呢?
  13. 如何保證快取和資料庫的一致性?
  14. Redis 快取穿透、快取擊穿、快取雪崩區別和解決方案
  15. 想來深圳工作嗎?如何看待加班?
  16. 有什麼想問的?(自己進入公司之後可能會做什麼,自己的表現)

一面的面試官還挺不錯的,很有耐心,沒聽太懂的問題會再繼續給我解釋,點贊!

面試官對我評價應該還挺好的(二面面試官說的),雖然也有一些問題沒有回答上來或者回答的並不好。

個人覺得一面還是比較有難度的,問了很多併發和 Redis 相關的問題,面試官還是很有水平的。

二面

  1. 自我介紹
  2. 問專案。專案的整體業務,技術架構,怎麼分配工作的。
  3. 資料庫表的設計思路。
  4. 專案是如何部署的?上線了嗎?每天有多少人訪問?
  5. 為什麼要用執行緒池?專案中使用的執行緒池是使用內建的還是自己建立的?
  6. 執行緒池的原理,飽和策略有哪些?你專案中用到的是哪種飽和策略?為什麼?
  7. 專案開發過程中進行過 SQL 最佳化嗎?
  8. 如何找慢 SQL?(MySQL 慢查詢日誌是用來記錄 MySQL 在執行命令中,響應時間超過預設閾值的 SQL 語句)
  9. 如何分析 SQL 的效能?(可以透過 EXPLAIN 命令分析對應的 SELECT 語句)
  10. 專案中是怎麼使用索引的?聯合索引瞭解嗎?
  11. Java 多型的優點?
  12. String 為什麼是不可變的?
  13. 你在校的程式碼量怎麼樣?
  14. 有什麼想問的?(自己進入公司之後可能會做什麼,自己的表現)

挺奇怪的。。。個人感覺和麵試官聊的還挺好的,結果直接掛了。

說實話,看到結果的時候,我真的一臉懵逼,很絕望。還是不要抱太大的期望,期望越大,失望越大!

今年是真的難啊!!!

總結

簡單覆盤了一下自己的面試過程,個人反思自己或許在下面這些方面存在問題:

  1. 專案經歷的一些細節沒有回答好,可能會讓面試官覺得專案比較假,並不是真實的。
  2. 八股文的回答過於書面化,還是沒有吃透成為自己的知識。
  3. 效能最佳化相關的問題回答的過於簡單,面試官的一些追問沒有回答好。

寒假好好準備一下,繼續完善一下簡歷,刷一波筆試題,衝擊一波明年的春招,希望能夠找到滿意的工作。感謝你能看到這,也祝大家能夠找到滿意的工作!

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