央行下屬公司 網聯清算招聘 (北京)

公司介紹：
網聯平臺平穩保障 “雙十一” 單日處理交易筆數 11.7 億筆。2018年11月11日，網聯平臺當日處理跨機構交易筆數 11.7 億筆，相應跨機構交易處理峰值超過 9.2 萬筆/秒，為 “雙十一” 支付交易提供了平穩保障。十一月以來，支付機構和商業銀行合作開展的網路支付業務中，已有超過 90% 的跨機構業務透過網聯處理。

目前平臺業務量較大，對分散式架構，白盒測試，或者測試元件開發較為熟悉者，或者是央行二代支付較為熟悉者 可以不看以下內容直接投遞簡歷至 wanglian_zp@163.com

薪資與 AT 持平，穩定性好。

福利：六險一金，節假日福利，飯補、話補、交通補等

業務測試方向 - 測試開發工程師

參與產品測試的全流程，包括參與需求分析、設計評審，制定測試計劃，設計和執行測試用例，進行缺陷跟蹤定位，協助開發工程師解決問題等；
帶領其他測試開發工程師執行專案測試，包括制定測試計劃，分配測試資源，構建測試環境，執行整合測試，迴歸測試等；
保證被測系統的質量，並透過測試流程和方法創新，努力提升研發的質量和效率；
對產品、流程提出持續性改進意見。
崗位要求：
計算機或其他相關專業本科以上學歷；
熟悉 Java/python 等至少一種程式語言，Java 語言優先考慮；
至少 2 年以上軟體開發、自動化測試工作經驗；
有效能、安全、白盒測試等專業測試領域經驗者優先；
具備交易、銀行、支付類業務領域測試經驗者優先；
精通測試流程和測試用例設計方法,能主動進行技術鑽研；
熟悉至少一種自動化測試工具，能獨立完成自動化測試優先；
具備很強的邏輯思維能力和較高的分析、處理問題的能力；
善於團隊合作，理解和適應變化，以結果和行動為準則，努力追求成功

測試專家/架構師
崗位描述：

1. 參與網際網路金融軟體產品測試的全流程，尋找質量和效能方面的問題點，並推動改進，改進工作包括並不限於：軟體過程改進，工具鏈的改進，軟體測試方法的改進，重點質量專項實施；
2. 質量佈道：宣揚全員質量意識，提供質量培訓，推動公司整體質量意識提高，研發人員防範缺陷的意識和能力提高。
3. 培養所在團隊 QA 的質量保障技能，促進團隊整體技能提高。
4. 指導或參與公司測試、效能平臺的建設。

崗位要求：

1. 計算機或其他相關專業本科以上學歷，至少 3 年以上軟體開發、自動化測試工作經驗；
2. 至少 2 年團隊管理經驗，有引領過大型專案整合測試的應聘者優先。
3. 有過至少一年的專項過程改進工作經驗，擁有敏捷教練認證，PMP 認證的應聘者優先；
4. 熟悉多種程式語言，精通一種語言的開發，具備較好的開發能力，對單元測試的方法、工具棧、實施過程有較深刻理解。
5. 對 Code Review，分支管理、靜態程式碼掃描、重構等技能有深刻理解的應聘者優先。
6. 精通測試設計、測試管理專業知識，有過 ISTQB 高階認證的應聘者優先；
7. 有複雜平臺（用例管理，缺陷管理，效能測試，自動化，CD/CI，日誌分析）架構或開發經驗的應聘者優先。
8. 具備很強的邏輯思維能力和較高的分析、處理問題的能力；
9. 善於團隊合作，理解和適應變化，以結果和行動為準則，努力追求成功。
10. 善於與多方干係人溝通溝通，善於團隊合作，有一定帶團隊經驗的應聘者優先考慮； 直接投遞簡歷至 wanglian_zp@163.com