招聘新模式—音影片即時通訊

bbbrrr123發表於2014-11-14

“地球村”概念多年前就已經提出,形容現代科技資訊化,使得人們獲取資訊和相互之間的交流就像一個村莊便捷和迅速!當這個概念形容在企業招聘,人才找工作的時候,可以想想出人才不用走出家門、企業不用離開辦公室,雙方就能實現面對面交流,分別挑中自己的“伯樂”和“千里馬”這樣一種情景!

目前大多數企業人員的流動頻繁,企業人力資源部門招聘的任務更加繁重,可能一天安排了3場面試,公司領導也單獨空餘出時間來招攬人才,但是一天下來一個面試人員也沒有過來,耗時耗力!人才一天奔波在外,一天也只能奔赴2個公司面試!可見線下面對面的招聘模式存在極大的缺陷,已經不能滿足目前的招聘求職需求。

2010年4月,望京留創園和北京朝陽人才服務中心聯合舉辦了2010年北京春季校園招聘會。除組織現場招聘外,此次招聘會還同時在美國加州、望京留創園以及北京第二外國語學院設立3個影片招聘直播間。

遠端影片招聘是人才交流行業推出不久的一種全新模式,是繼“地球村”概念衍生的一種真正的社會形態。影片招聘既可以大大節約人才供求雙方的時間,提高招聘效率。又具有現場招聘會面對面直接交流、現場及時互動的特點。

相對與企業來說,透過遠端影片面試系統,就可瞭解求職人員的長相、氣質、談吐以及個人能力等情況,並可在網上進行考試,透過實時地與求職人員的語音、影片交流,就如在招聘現場面對面地溝通一樣,可以瞭解到求職人員的語言表達能力、溝通能力等。

對於求職者來說,使用遠端影片面試的方式與企業進行遠端的交流,可以大大節約面試的時間和開銷。一天也可以面試多家企業,提高面試效率!
    “網路遠端影片面試”系統是指招聘雙方不管身在何處,只要進入網上會場,就能透過影片、聊天等形式進行面對面的交流、面試。優點是便捷、簡單、省時省力。為招聘雙方節省了大量的精力和成本。網上面試很輕鬆,就像和網友聊天一樣,只要會上網就可以隨時在網上進行影片面試。把企業和求職者的距離無限拉近,企業找到合適人才,求職者獲得心怡的工作,從而最終形成雙贏的局面。
     要實現遠端影片招聘系統就必須藉助音影片技術,透過清晰的畫面、逼真的音質和便捷的資料共享等優越質量和穩定性,提供猶如親臨現場感的面試環境。能使企業輕鬆自如的參加任何地區的企業招聘面試活動。對於普通求職者而言,只需要使用普通的個人電腦、攝像頭、耳機和麥克風,接入Internet,即可享受實時可互動的影片、語音交流,檔案共享等服務。

根據網路上擁有高評價的音影片技術產品AnyChat為例,針對遠端影片招聘系統進行技術演示和解說!

首先在影片技術上,H.264影片技術是現在領先的影片技術 “AnyChat遠端影片招聘系統”是國內首套採用H.264影片編碼技術的遠端影片招聘系統,憑藉佰銳科技在影片領域的國內領先技術水平,針對遠端影片招聘系統的特殊需求和國內的網路現狀,經過上千次的測試、記錄、統計和對比分析,佰銳科技在影片清晰度、流暢性和網路頻寬佔用率之間找到了黃金分割點,在較低的頻寬下達到了較高的清晰度和較高的流暢性。

網路影片對於頻寬的要求相對要高,就需要採用P2P技術,  “AnyChat遠端影片招聘系統”採用了佰銳科技獨創的“P2P AnyPuching”技術,結合影片伺服器的智慧判斷與轉發技術,通道連通率達到了100%,有效的保證了影片的可觀看率達到了100%。

跨平臺是“AnyChat遠端影片招聘系統”獨特的優勢之一!第目前覆蓋所有的操作平臺其中有Windows、Web、Android、iOS、Linux等,並且可以跨平臺使用。也就是說只要你能聯網,就可以進行招聘、找工作。

遠端影片招聘系統提供了基於Internet網路的異地人才招聘和麵試的解決方案,透過影片、語音以及文字等多種方式實現求職者與面試者之間的互動,可以實現用人單位對求職者進行遠端面試,並同步展示企業形象,以及求職者展示自身能力和形象氣質的功能。

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