前言
當你點進來的時候，我只能說聲抱歉，因為我根本給不了你什麼大廠面試方面的建議，我只是IT行業芸芸眾生中的一粒小渣渣，但俗話講有緣千里來相會，無緣對面不相逢，既然你我有緣，居士冒著被鍵盤俠噴出翔的風險也要送你一場大造化。
大廠了不起？
對不起，真的很了不起。
從2013年入行以來，BAT就是一場夢，每當夢醒時分我都會默默在心裡告訴這些大廠：我是你們永遠也得不到的那個男銀。
然後他們就再也得不到我了……
為什麼說大廠了不起，因為大廠有資源，有資本，更重要的是有人才，一群在行業內拔尖的人一旦聚集在一個地方的時候，就會產生愛情，哦抱歉，化學反應，這群人只會越來越強，不會越來越弱。
看過《鬼滅之刃》的就知道，獵鬼人雖多，最厲害的只有九柱，每一個柱都有自己獨特的能力和強大的信念，雖然都是給產屋敷家族打工的，但每個柱如果離職單獨出來都可以自己開個獵鬼俱樂部了，而主角炭治郎每次和柱一起去獵鬼就會有顯著的提升。
大廠也是如此，一群大佬在一起，只會越來越強，因為境界不同了，大家都是學同樣的東西，別人開始研究底層，舉頭一個基礎設施低頭一款中介軟體，而你對說的就是正在看的你，卻連Gitee上一個名列前茅的後臺管理框架都沒研究明白。
境界的差距不是來源於能力本身，我相信天賦和悟性，但最重要的還是環境，在大廠，你能獲得的是和一群柱在一起訓練的機會，而不是每天和給你製造BUG的隊友一起聊天打屁。
這個社會方方面面都是需要鍍金的，海外留學深造，本土985和211，這些不是活生生的履歷嗎，進入大廠也是一樣，是有光環的，哪怕之後你去運營公眾號，去開課直播，去小公司當龍頭，這都是影響你之後職業發展的黃金甲。
而不是像居士一樣，30出頭了，工作了八九年還在小公司改BUG，寫個文章或者建個公眾號根本沒幾個人關注你，學人家手擼一個開源專案吧，發現踏馬的一堆問題，重構了幾天直接刪掉哥屋恩你M的，額……不說這個了。
總之，我給還沒入行、正要入行、剛入行沒多久的，以及特別特別還是大學生的帥哥美女們最中肯的建議，努努力咬咬牙，趁著年輕儘量去大廠，錢挺多，福利好，環境催人上進，出山就是大佬，這個方向保準沒錯的。
小廠請喝茶？
話分兩頭說，現實點來講，就像古代考取功名一樣，狀元榜眼探花進士就那麼點人，剩下的人不活了嗎，大錯特錯！奶油蛋糕我吃不上，奶渣我還是能舔兩口的吧。
天地不仁以萬物為芻狗，大部分人其實還是像我一樣，只是一個悟性沒那麼高也沒那麼差，改過別人的BUG也給別人製造過BUG的典型程式猿。
平凡如我們，一開始為了興趣而學習也好，數年後為了生活而學習也罷，終究逃不過環境的壓力，內卷。
卷的好啊，卷的我從SSH三大框架還沒用明白結果SpringMVC來了，覺得SpringMVC原來如此的時候SpringBoot來了，嚼了兩口SpringBoot感到真香的時候SpringCloud來了，我懵了，還沒清醒過來的時候docker、k8s、serverless、雲原生時代像母豬下崽一樣一群崽子都來了，啊這……
每天開啟幾個QQ或微信群聊，我經常能看到一些年輕人尤其是大學生在侃侃而談Spring原始碼之XXXX、人工智慧帶來的XXXX、如何用GO開發千萬級的XXXX等等諸如此類，甚至還有剛工作不到三年的小夥伴發了一張圖片說這是我的星球覺得有興趣的可以……我哥屋恩你M的……哦冷靜冷靜，嗯，卷的好。
所以在這樣的環境下，對大部分人來講其實小廠是不錯的選擇，小廠有小廠的好處：
1）、選擇範圍廣，因為多啊，所以你有的選；
2）、技術要求沒那麼高，上面捲來捲去的技術你掌握幾個，其實夠用了；
3）、晉升機會大，因為小廠人員變動其實挺頻繁，一旦你堅持待下去，就可能是那個最熟悉業務和環境的人，稍微努努力再學學做人，轉型主管不太難。
那麼，小廠面試真有那麼容易麼，真的是請你喝喝茶聊聊人生就能過了？
居士告訴你，圖樣圖森破。
小廠面試就像掃雷，有些面試官純看眼緣，看你順眼隨便瞅瞅簡歷問兩句就過了，有些面試官自己沒多少斤兩，卻動輒問你原理和思想，你怎麼不問我三大紀律八項注意呢，我還附帶當場背給你聽富強民主文明和諧……十二詞真言。
總結起來，小廠面試是看緣分的，你和這個公司有緣，跑也跑不了，你和那個公司無緣，盼也盼不到，和把妹是一樣的。
居士這麼些年算是在小廠混跡過來的，大體上還有一些小廠面試的心得，總結那麼幾小點，希望對還沒入行以及正要入行找工作的學弟學妹們提供點微不足道的經驗。
1）、面試題看看就好，重點放在簡歷的塑造以及對專案的陳述上；
2）、投簡歷要海投，剛開始不要怕面試，有機會就去，在同一個區域你面試幾家瞬間就會明白大體上問哪些問題，模式是什麼樣；
3）、投簡歷要海投，剛開始不要怕面試，有機會就去，在同一個區域你面試幾家瞬間就會明白大體上問哪些問題，模式是什麼樣；
4）、如果有給心儀的公司投簡歷，且對方給你打了面試電話，記得一定要看清楚招聘簡章上要求的技術，重點在這些技術上做準備；
5）、和麵試官交流要開口，哪怕不知道也儘量按照理解隨便說說，居士曾經就碰到這種自己其實也一知半解還問我，我隨便講講他還點頭，但你不講他就認為你一點也不知道，要麼就是他很懂，那我講與不講都完蛋，還不如講出來練練臨場反應和口條；
6）、一天如果有數場面試，一定要提前規劃好路線和時間，可以帶點吃的和喝的，因為面試其實會很累，身體和精神上都需要補充能量；
7）、碰到面試官問原理的或問些奇葩問題比較深的，你能答就答，不能答就算鳥，如果後面問的都是這些問題，直接走人下一家，別浪費時間，這就類似於你未來相親過程中極有可能會遇到的那種人醜要求高的女孩，什麼你未來不會相親？嗯你等著，卷不死你；
8）、儘量不要自學，去參加網課或培訓，當做前期投資，因為對方有資源，較容易提供內推機會，或者發動人脈提供面試機會甚至入職機會；
9）、在小公司工作，記得以熟悉業務為主，切忌陷入開發魔障，不懂不會就要趕緊問，完成任務的效率遠比你怕別人覺得你菜要強，熟悉業務越快你開發越順暢，對以後職業發展也好，因為小公司的職業發展基本都以業務為導向了，你熟悉這個行業的業務，你就有立足之本了；
10）、儘量去網際網路行業的公司，因為傳統行業去了就是混吃等死，沒幾年你過了黃金年齡就廢掉了，哪怕是小公司，也一定要在30歲之前這個黃金年齡在網際網路這樣的平臺上吸收前沿技術的養分。
總結
講了那麼多廢話，也就最後梳理了一點小經驗。這個行業還是挺辛苦的，我只想說大家都辛苦了。
如果最終你看不到大廠的門，不妨把更多時間放在小廠吧，這裡依然有你的一片天空。
記得毛不易《消愁》中最後有句歌詞：寬恕我的平凡，驅散了迷惘。
我們都很平凡，但生活不允許我們習慣平凡。
一起加油吧_
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公告欄有一場大造化，等待有緣人。