昨日PHP中高階面試重點回顧

阿卡卡發表於2021-08-04

由於疫情的原因,是視訊面試,甲方陣容 hr主管一人,產品經理一人,
本次面試直接負責人技術總監A,另外兩人好像是同崗位不同部門負責人(B和C)(嗯,年齡都是35+)。

話不多說直接上題。 (有些想用冒號分隔的,奈何鍵盤的冒號鍵和tab好像壞了)

開場時, hr介紹了本次參與面試的各成員即職位,然後瞭解他的疑問,產品經理詢問了本辭職的原因和想要了解的問題。

接下來正戲開始了。

總監A: 看你對MySQL掌握的很熟練,說說MySQL的隔離級別。。
我: MySQL事務的隔離級別從第到高分別是 讀未提交,讀已提交,可重複讀,序列化,MySQL預設的隔離級別是 可重複讀,事務併發可能引發的問題是 髒讀,不可重複讀,幻讀,然後分別闡述了引發這幾種狀況的操作即解決方案。

總監A: 你在實際場景中是更具怎樣的策略來修改隔離級別的。
我: …. (這裡省略號意思是我胡謅一些場景,其實是有點懵的,因為我只處理過千萬級別的訪問量資料,但是不是高併發,所以並未涉及修改隔離界別,還是平時思考的深度不夠啊)

總監A: innodb的索引有哪些,它是怎麼實現的。
我: 主鍵 唯一 普通 聯合索引,有B 樹、B+樹、hash的實現的。

總監A: 這幾中實現有什麼區別,你平時設計索引時是更具是什麼策略來選擇它們的。
我: B樹和B+樹是在資料在葉子結點上不一樣,在樹的深度上不一樣,相同的檢索,B樹要比B+樹多一次的IO。 根據實際業務場景來選擇不一樣索引演算法,如果是讀多寫少,我就會選擇B+樹(實際上內心沒底,因為忘了)

總監A: MySQL鎖的分類,作用,你在實際工作的中使用場景。
我: (此時內心有些打鼓,因為之前面試都是由淺入深)… 然後簡述我的理解,但是實際上答案並不滿意。因為B和C也插入其他問題。

總監B: 分散式熟悉嗎,分散式鎖怎麼實現,瞭解過etcd嗎。
我: 可以使用redis 的 setnx 結合過期時間實現,因為這塊我之前在業務中實現過,etcd,這個沒了解過(心裡就沒有這個概念),還,,(被打斷)

總監C: 時間有限,我們繼續其他問題,看你做過PHP優化,opcahche是怎麼用的。
我: ( 冥思了一下),,操作碼解析優化.
總監C: opcode呢
我: 這個 沒印象了,(這個確實沒印象了,因為之前基於業務場景,我從前端,cdn,伺服器反向代理,資料庫快取,和程式邏輯程式碼的優化,專案就有了一個質的提升,但就是唯獨沒有這個opchache和opcode的東西接觸,失誤啊)

總監C: 簡述一下url發生的過程,說重點就行
我 瀏覽器輸入url之後解析成IP,然後請求傳送到web伺服器,如果是nginx就會通過cgi傳送給PHP-FPM,然後等待PHP指令碼解析,處理邏輯,響應資料。
總監C: cgi是什麼東西,用來幹嘛的
我: cgi是一個協議,是類似於PHP這樣的語言和web伺服器通訊一個協議。

總監B: PHP-FPM是什麼架構模式的,你怎麼優化過它。
我: 它是一個master(主)-worker(工作程式)的架構模式,正真處理請求的是work程式,master主要是管理和回收子程式,優化的話,曾經有更改過它的程式數的配置,我大概簡述一下: 由於之前配置的靜態模式,預設的200個程式數,後來有了一定的併發,我就該改成“第三種”配置模式,配置指定數量的程式數,有個最小值和最大值(最大值這裡其實是忘了,就是想這肯定不能沒有限制,畢竟硬體資源就是天花板呢),然後根據實際的請求數,然後動態的增加程式數量。
總監B: 還有其他優化嗎
我: (沉默了會兒,其實當時修改時還是做了其他修改的,但是確實忘了,感覺此次面試拉跨了),當時確實還做了其他優化來的,,但是想不起來了。

總監B: 說說你使用到的rabbitmq和你對他的理解。
我 : (簡述了rabbitmq的架構)以及我的使用場景和業務。
總監B: 說說你用到的topic模式
我: ( 簡述了topic的使用流程,算是過關了)。

總監A: 說說redis分片。
我: 分片 就是將key分割到多個redis例項的處理過程,利用的是多臺計算機的記憶體,cpu的處理能力,提高,,,,
總監A: 怎麼樣實現排行榜
我: 可以使用 redis 的有序集合,因為它有個分數,,,
總監A: 用那個函式取值的
我: (回憶了下,確實想不起來了) 這個忘記了,什麼member的函式。

總監A: 說說AOP的,使用過嗎
我: aop切面程式設計,就是使用動態代理等技術使功能模組的統一維護,有點像laravel的facade(心裡沒底,想內比來的,失敗)。

總監A: 說說hyperf的特點
我: 基於swoole,外掛化的高效能、高靈活的協程框架,它是依賴注入的容器化,aop模式,註解模式,事件模式,,,
總監A: 說說協程池和協程狀態管理
我: (這裡實際上沒有答上來,實際上後來思考了下還是能回答部分的,至少協程狀態管理是可以解答的)
總監A: 如果會go,這個問題很簡單

總監A: 說說laravel
我: (這裡算是我的強項了,就不一一簡述了)

總監B: 說說Linux吧和shell指令碼
我: (簡述了Linux以及常用命令和vi),shell的表示式和變數定義、使用都是有區別於PHP語言的。

總監C: 看你使用map reduce對資料批處理,說說它吧
我 基於monogo的map redcue 對資料處理,,,(被打斷)
總監C: 我還以為使hadoop的 map reduce

總監A: 說說你對未來的規劃吧
我: …

以上是我本次視訊面試的100%還原,後來細細回想,其實很多都是能有解決方案的,但是為什麼本次面試的效果如此拉跨呢,,,節奏,,對就是節奏。就是面試官以來就給了“深”東西,打亂了我的節奏。

本作品採用《CC 協議》,轉載必須註明作者和本文連結

相關文章