測試,不斷成長

Tynam.Yang發表於2018-07-26

測試是什麼

  甚至有些工作了幾年的測試人員都不知自己在做什麼。其實很簡單,一直在做三件事,學業務、學技術、學溝通
    業務:做功能認證,完善業務
    技術:學各種語言,工具。模擬更多場景驗證程式功能
    溝通:磨練溝通能力,與各類人員合作進步,保證質量
  總之,學好這三項,一步一步調優程式,自己不斷成長,產品更可靠。其中最重要的是溝通,溝通好了問題最容易解決。業務、技術可以後來者居上。做好一個產品團隊融合很重要,這就註定溝通的至要地位。


技術進階路線
  功能測試:業務。產品首要的是業務,利用測試用例儘可能的全覆蓋業務。
  非功能測試:開發、自動化、介面、效能測試。
  管理人員:懂業務,懂技術,懂管理。更重要的是協調。
  如果想在技術上提升,還是很快的,不斷的學習基本就可以從底層的功能測試提升到非功能測試。但是要提升到管理人員還是比較慢的,需要在實踐工作中不斷積累,不斷磨練。

具體學習技術任務
  功能測試:測試流程、業務邏輯、設計測試用例、深度缺陷分析
  自動化測試:基本程式設計、自動化框架、元素定位
  效能測試:被測物件的架構、網路協議、效能工具、分析調優
  測試經理:測試報告、測試運維、技術問題解決


提升計劃
  第一步:做好學習計劃,根據自身程度計劃
  第二步:熟悉功能測試,瞭解非功能測試
  第三步:學習非功能測試,熟練非功能測試
  第四步:獨立構建自動化,瞭解效能測試
  第五步:獨立效能測試
  第六步:注重環境、架構

  大步驟分這六步,然後沒一大步中給自己規劃幾個小步,以周為單位。
  例如:計劃1個月複習完第二步。
    第一週:複習測試基礎
    第二週:複習測試流程,業務流程
    第三週:複習測試用例的設計
    第四周:複習缺陷提交、缺陷分析
    剩下的幾天:總結複習結果


合格測試人員的質量
  人脈:工作、學習、生活愛好中都是積攢人脈的途徑。遇到問題自己可以解決,自己解決不了的通過人脈可以解決
  目標:人無志則廢
  心態:心態是工作和生活的首要態度
  學習:也有勤奮的意思,努力向上,勤於動手
  承擔:責任

 

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