大資料架構師拿50W的方法訣竅

麼是大資料架構師： 圍繞大資料系平臺系統級的研發人員， 熟練Hadoop、Spark、Storm等主流大資料平臺的核心框架。深入掌握如何編寫MapReduce的作業及作業流的管理完成對資料的計算，並能夠使用Hadoop提供的通用演算法， 熟練掌握Hadoop整個生態系統的元件如： Yarn，HBase、Hive、Pig等重要元件，能夠實現對平臺監控、輔助運維繫統的開發。我是一個大資料程式設計師，建了一個大資料資源共享群593188212 每天分享大資料學習資料和學習方法 ，現在分享一下專業知識
一.作為企業架構師，我們為什麼需要構建資料結構？
資料結構主要有以下內容：
1）資料標準不一致　　
2）資料模型管理混亂　　
3）深入的效能的問題無法解決　　
4）SQL語句編寫水平不高導致出現嚴重效能問題　　
5）開發人員對執行計劃收悉　　
6）上線前缺乏審計　　
7）相對複雜的資料處理能力欠缺　　
8）資料質量差需要執行資料質量管理
資料是客戶的財富，雖然對於我們開發人員一文不值，在客戶那裡就是無價之寶，保障資料的完成性，安全性，可靠性，
二.作為一名資料架構師所掌握職責和技術
建立資料管理系統進行整合，集中，保護和維護資料來源
必備語言：java,SQL,XML,HIVE,PIG,SPARK
技能和特長:資料倉儲解決方案 ， 深入瞭解資料庫體系結構 ， 提取thansformation，載入（ETL），電子表格和BI工具，資料建模，系統開發
三.如果你應聘架構師方面的工作，那麼你認為設計架構具體都做些什麼呢？
1:確認需求 .2:系統分解.3:技術選型4:制定技術規格說明
架構師不僅要保持與開發者的溝通，也需要與專案經理、需求分析員，甚至與終端使用者保持溝通。所以，對於架構師來講，不僅有技術方面的要求，還有人際交流方面的要求。學會這些，難道還拿不到，怎麼點薪資嗎？