重點人員管控系統開發，智慧公安大資料分析平臺搭建方案

重點人員管控系統開發，智慧公安大資料分析平臺搭建方案

重點人員管控系統是公安大資料在監管業務應用的具體體現。重要目標包含重要場所和重點人員，系統透過資訊科技手段，匯聚重點人員的各類資料，包含人員基礎資訊資料、公安資料（人員案件資訊、歷史軌跡）、社會資料（旅店業、火車站、航空、港口）等資料進行有效關聯整合後形成人員態勢。結合預警模型對重點人員進行精準管控，做到“重點人員態勢清晰，列管人員精準管控、漏管人員深度挖掘”，改變傳統人工盯控模式向資料站崗放哨模式轉變，做到高效精準維穩管控。  

系統建設是實現重點管控與綜合管理的基本需求。資料採集需要摸清被監管人員軌跡動態，實現對被監管人員的全程管控和資訊全面智慧融合；結合人工研判，實現實時/近實時資訊預測預警，建立智慧推理模型；提供重點管控人員、重點監管場所的實戰應用的標準呼叫介面。

重點人員管控系統應用場景設計須滿足實時/近實時感知追蹤，明確被監管人員動向，輔助執法民警進行有效管理的全維感知、多維軌跡智慧管控體系。系統須實現全維感知重點人員、動向，明晰重點監管場所情況，智慧化補全被監管人員特徵，構建人員九大維度全息畫像；基於資料治理資產，利用知識圖譜技術層層挖掘人員關係網，發掘關係屬性，融合關鍵特徵構建人員資訊一張網；借力立聯通訊息資源，人臉識別資料，透過“數字痕跡”挖掘線索，實現重要監管場所、潛在風險人員預警預測；日常作息、違規時間規律、行為規律異常模型視覺化分析等核心功能。功能實現流程如下：

異常發現：對重點物件異常行為預警；

視覺化價值線索分析：利用資料痕跡，推理人員關係網路/多維軌跡；

布控任務預警：採用智慧預警演算法引擎，對重點監管場所、重點監管物件進行布控，並定向推送責任民警降低實戰資訊誤報率；

管控反饋/稽核：人員管控落實到人頭，形成穩控閉環流程；

資料探勘：大資料探勘分析技術，實現社會資源、政務資源、公安專網、網際網路資料的綜合治理和業務應用；

智慧推理引擎：自織網模型對多源異構資料進行智慧關聯融合，構建人物資訊一張網，且支援層層挖掘物件關係網，如同住、涉案線索等；

資訊溯源與完善：提供資訊溯源，高效實現資訊完善與修正。