應聘者輕專業 招聘者重經驗 (轉)

應聘者輕專業 招聘者重經驗 (轉)[@more@]招聘會上新發現：應聘者輕專業 招聘者重

　　昨天，在國展中心的招聘會上，記者發現，今年應聘人員中，跨專業應聘者比以往有所增加。

　　北京一家文化傳播公司的負責人告訴記者，今年在他們公司應聘的人員中，有不少都是跨專業的人才。因為，在今年的招聘會上流行著一句話：“不要新手要老槍！”意思是指招聘公司不是學校，應該招一些有過工作經驗的人才。“跨專業應聘者增多，大概也有這種因素在內吧”。這位人士印象最深的是一個讀美術專業的學生來應聘策劃，他被錄用的原因就是因為有工作經驗。

　　一位跨專業應聘者則表示，之所以在應聘時不選擇自己的專業，主要是為了證明一下自己的實力，另外多積累一些經驗，為以後打基礎。

　　人民大學新聞系的副教授周小普認為，這種現象其實是好事，目前大學教育是計劃經濟的產物，專業搞得比較窄。現在，我國跨專業應聘者增加雖然會對大學中的一些專業產生影響，但從整個社會上看，都是非常有好處的。當然，跨專業應聘者也會碰到一些問題，比如到哪兒都是新手，這對大學生們提出了更高的要求。