【leo】 大學生求職七大昏招（十九）缺少職業素養(4)

準確傳達資訊的完美面試

劉美娟最近在找新的工作機會。新潮公司作為一個剛剛進入SP行業的公司，藉助雄厚的技術和資源實力，準備大幹一場。這對劉美娟比較有吸引力。劉美娟應聘了公司無線業務產品經理，她之前在信信（無線領域最大的公司之一）做過兩年。

常規的客套之後，高方玄讓劉美娟用自我介紹開始。

 

劉美娟“因為學的是電腦科學與技術,畢業之後一年我做的是軟體測試，，主要是教育軟體方向的。我的性格相對外向，當時準備轉行。一個朋友在信信做總監就去了信信公司。兩年時間從產品助理做起，目前做到高階產品經理，主要負責WAP產品。最近信信的高層有些動盪，公司的前途不明朗。所以，現在為自己尋找一些機會。”

高方玄：“如果用一分鐘概括自己，您會怎麼說呢？”

劉美娟微笑了一下。看起來很淡定。高方玄比較喜歡這種淡定狀態的人。太緊張，勢必會讓自己詞不達意，或者思維速度與嘴的速度不合拍，甚至就是忘記自己要說的是什麼；太放鬆也不好，那樣容易有“輕敵”的情緒。太不把面試官放在眼裡也不是好事哦。

“畢業三年，兩年SP行業從業經驗。敬業、踏實，有9個月團隊管理經驗。我的優勢在於對產品的理解，這方面有自己獨到的見解、團隊組建、執行能力強，在業務收入方面每月都能達到或者超過公司制定的目標。個人的缺點就是有時有些急燥，有些時候做事應該加強細化的分析。針對這個缺點，我最近半年一直在練毛筆字，讓自己養成能沉下心來做事情的習慣。職業發展方向上，我會繼續在無線領域做產品，希望找一家有實力的公司能真正做些事情，發揮自己的特長。新潮公司前做系統整合起家，具有一定的實力，同時無線領域剛起步上升空間會比較大，目前看來是我一個比較適合的選擇。”

高方玄：“嗯。”然後是幾秒的沉默。高方玄居然開始沉默了。這個無論是平日裡還是面試時候都滔滔不絕的人，這個時候的沉默讓一旁的趙旬有點意外。

 

在幾千次的面試當中，沉默的局面絕大多數都是應聘者都回答不了高方玄提出的問題或者是正在思考如何回答而產生的。但這次的沉默的局面是因為高方玄在思考下面應該問什麼。在一分鐘自我介紹後，高方玄習慣性地會問到優勢、劣勢、職業方向、為什麼選我們這個公司。劉美娟在一分鐘的介紹裡已經把這些問題都回答了，而且全都有理有據，沒有必要再問了。這給高方玄留下了深刻的印像。如果劉美娟之前準備了，說明她對選擇新公司的工作機會很在意，特別明確自身的優劣勢和要應聘公司的情況。如果沒準備，那劉美娟就是個思路超級清晰的人，做事很有條理。從整體上說，無論是哪種情況劉美娟都是公司需要的人才。

“好！非常好！”高方玄在心裡讚許。但這不併不是馬上結束面試的時候。“面試官也不是那麼容易就繳械投降的。”高方玄心想。儘管高方玄心裡很是歡喜——這麼思路清楚、邏輯嚴謹的候選人並不多，但是，在這樣的場合，是不可以將心裡的想法表現出來，擔心影響面試者的情緒。這時候，恐怕“和藹的面無表情”是最好的表情。另外，更重要的是，高方玄也想利用這個機會更深入瞭解一下劉美娟的過往業績。

高方玄：“說一個工作中你最成功的例子吧。”

劉美娟：“我在信信負責過6個月的簡訊產品和運營，把公司在移動的排名從80多位提高到30多位。在PUSH和網盟等常規手法之外，我們主要在產品的創意上下功夫。當時的策劃的幾個資訊類產品目前在移動還是有排名的。”

“那為什麼這個方向只負責了6個月呢？”高方玄追問。

劉美娟：“兩個原因。一是公司收購了在簡訊方面很擅長的一家公司，這部分業務交由他們做了。二是我本人的興趣還是在WAP方面，這方面空間更大些。所以當時雖然簡訊產品方面仍然有職位，我還是選擇回WAP產品部。”

高方玄不禁暗自嘆了口氣，回答的非常好，如無意外這個候選人一定要推薦給部門。

“嗯。那有什麼不成功或者失敗的案例嗎？”高方玄更想多瞭解一些這個劉美娟，然後找到更多向部門推薦的理由。

劉美娟：“沒什麼特別明顯的，不過有些確實需要改進。另外，因為其它資源不足，比如公司資質沒有而導致一些專案上線不成也不能算是個人的失敗，對嗎？”

高方玄：“是。我來介紹一下公司的情況也方便你做判斷。”

簡單介紹公司的情況之後，高方玄說：“對招聘和公司，您可以問我三個問題。”

劉美娟：“好！第一個是公司未來的發展方向。”

高方玄：“是……。”

“第二個問題是。”劉美娟打斷了高方玄。

“連著問？”高方玄問。

劉美娟顯得有點尷尬，眨了眨眼睛問：“可以嗎？”

高方玄：“當然，沒問題。”

劉美娟又給高方玄一個驚喜，能主動把三個問題連著問的情況，在1000次面試中出現機率小於2次。

劉美娟：“第二個問題是關於無線部門，公司希望做到什麼水平或者是規模。第三個問題是這個職位的薪水和公司的福利制度。”

高方玄：“公司五年之內有上市的計劃，而且從之前發展的趨勢看，我們不但有這個願望，還有實現這個美好願望所必備的實力。至於無線這個部門，公司希望在兩年之內能在移動的排行榜裡進入前五，目前部門已經有30個人。公司的福利制度很健全，會按照國家規定上保險和公積金。薪水也是下一個我要問的問題。您目前的薪水是？”

劉美娟：“稅前6千。”

高方玄：“那期望薪水呢？”

劉美娟：“最低持平就可以，我還是衝著公司這個機會來的。希望在工作中證明我自己的能力。”

高方玄：“好！我現在去看一下無線部門的總監是否有時間。如果他時間方便，我安排你們現在溝通。”

“好的，謝謝！”劉美娟美美地笑了。

技巧——完美表達體現職業素養

 

成功絕非僥倖。相信劉美娟在面試以前做好了極充分的準備，也進行了練習，所以才能在面試中表現如此完美。她的自我介紹包含了賣弄事關想了解幾乎全部問題，這體現了她對自身和麵試過程的瞭解，同事她還應該做足了“功課”，知道公司對這個職位的素質要求。

劉美娟抓住了面試的機會充分地體現了自身的職業修養。

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