Web專案經理手冊之需求變更管理
需求變更管理是web專案管理中最重要的一個環節,需求變更管理的有效性直接影響專案的成功與否。
對待變更的態度:
1、變更是不可避免的。
2、變更必須被管理。
3、積極發現引起變更的因素,促使變更儘可能早的出現,減低變更帶來的風險。
需求變更管理的目標:
1、相關的干係人必須清楚地瞭解發生的變更。
2、變更處於有效的管理中。
3、儘量降低變更帶來的風險。
通過制定需求變更的流程,確保專案中的需求變更有效地進行,實現上述的目標。
需求變更流程:
1、確定需求的基準線。
通常我們會以User Case作為需求基準線,在User Case確認之後的任何需求改變,都需要走需求變更流程。沒有走需求變更流程的需求將不被認可。
2、首先專案經理接收到需求變更的要求。
需求變更的提出者可以是專案中的任何人包括產品經理、客服、開發人員、測試人員等。
3、專案經理評估該需求變更。
專案經理可以召集相關人員討論該需求變更的合理性、可行性,實施的代價以及對專案的影響。
專案經理作為專案的負責人,對專案的成功負有主要的責任。所以需求變更的決策者應該由專案經理承擔。
4、需求變更確認後由專人將需求變更記錄下來(格式如下),通知給專案中所有成員。其中以下人員對需求的變更是緊密相關的,他們必須知曉並認可此需求變更。包括(客戶方代表,需求分析師,測試人員,相關開發人員)。
需求變更表的格式:
序號 |
變更提出時間 |
變更描述 |
變更型別(是對原有需求的修改還是新增需求) |
原因 |
變更提出者 |
開發人員 |
對進度的影響(工作量) |
5、相關人員接收到確認的需求變更後,做以下事情。
需求分析人員修改需求說明書和User Case的相關內容。
測試人員修改測試用例的相關內容。
開發人員修改程式碼中的相關部分。
6、需求凍結
專案越到後期,需求變更對專案的影響就越大,所以在一定時候我們會進入需求凍結階段,不再接收需求的變更。
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