Web開發者需養成的8個好習慣

csdn發表於2013-08-28

  優秀的Web開發人員工作效率更高,因為他們擁有豐富的經驗和良好的習慣。作者Gregor Dorfbauer分享了用於Web開發中的8個好習慣,這些良好的工作習慣不僅能提高效率,還能讓您建立更加優秀的應用,讓您的工作事半功倍。

 

  1. 使用Bug追蹤系統

  想要做好軟體開發並非易事,這裡面還包含大量的功能需求、Bug報告以及使用者反饋的內容都值得我們好好去摸索。也許有的時候你會收到有關需求的要點列表郵件(如果幸運的話),再好不過了,因為使用者願意花時間來給你寫郵件反饋資訊,儘管這些郵件有的並不是真的有用。

  使用Bug追蹤/專案管理解決方案,比如Basecamp(提供訊息板,待辦事宜,簡單排程,協同寫作,檔案共享)或Trac,讓你記錄票務情況或者不會遺漏重要事項。你可以通過新增關鍵詞(方便同事輕鬆找到票),並新增一個優先順序,前提是確保負責人能夠“修復它”。

  在描述過程中,試圖提供一個user story(使用者故事)新增摘要,你還可以採用幽默的方式提交建議,但請確保票務資訊要清晰、明瞭。

  2. 用於承擔責任

  要有精確性和針對性。你應該知道誰可以做什麼,誰不可以做,也就是說分工要明確。當發生問題,直接找到該專案負責人。把不相關的人剔除出來,只要找到合適的人來分配票務即可。

  3. 修復並且測試

  在啟動任務之前,最重要的一點是複製真正的問題並且以文件的形式記錄下來。

  一旦該問題被修復了,在測試報告理想的情況下,依然可以簽署這張票。

  4. 計劃!

  與團隊成員一起制定計劃(通常稱其為Scrum,敏捷),並在下次迭代中註明哪些是重要的,哪些不是。記住不要讓開發者採用自己的個人戰略。

  5. 取消單獨例項

  很多個人或者團隊會採用單獨的例項,我的建議是請停止釋出每個版本。

  弄清楚這個例項是否在編寫程式碼後才釋出,(如果是個小團隊)那麼經常改變這個角色。為什麼呢?這是因為每個人都能改變系統。即使你已經連續測試,最終還會有一些測試程式碼或填充內容被更改了。

  6. 建立特性團隊

Web開發者需養成的8個好習慣

  建立特性團隊,是指整個團隊的工作特性,而不是“前端”或者“後端”。我第一次聽到這個想法是從Budapest一名開發者獲悉的。意思是:修復Bug是一個特性團隊,而他們卻經常在那迴圈。每個人都要準備好去修復別人的Bug,但是,顯而易見,並非他們自己。擁有偉大的想法是構建偉大的軟體前提。

  7. 我們能提及測試嗎?

Web開發者需養成的8個好習慣

  有時,快速釋出版本真的很重要,但是花時間來做功能測試是很有必要的。在電子商務平臺不會因為有Bug而阻止你去測試,就像沒有什麼能夠阻止愉快的週末來臨一樣。

  底線:如果你在未經測試程式碼的情況下進行釋出,那麼你的計劃是糟糕的,你會為此而感到頭疼。

  請記住:實現某個新功能或開發修復任務,只佔用了整個過程所需的三分之一時間(與客戶交談、部署、質量保證等)。

  8. 永遠保持優化

  永遠思考如何優化你的應用程式,這一點很重要。總結起來主要有三點:

  1. 使其保持運作;
  2. 保證其正確性/優美的;
  3. 使其更加快速。

  遵循整個列表順序,那麼你將得到可持續的發展結果。記住,確保在正常運作且程式碼正確的情況下進行優化,而不是在程式碼程式堆中進行工作。

  英文原文: good-habits-in-web-development

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