阿里實習生內推電面總結

    本來沒想投阿里的實習生內推，一是因為在杭州，離學校太遠了，二來感覺自己現在火候還不到，畢竟很多學過的東東都忘了，還沒怎麼來得及回顧，專案方面的東西也沒有系統地去梳理，很多地方也記不太清了。而且五月份畢業論文還要開題，現在是一邊看文獻，一邊準備校招的東東，每天時間安排的滿滿的。

    好吧，扯遠了，推就推吧，試一下沒啥損失，反正這個時候也沒想過能拿到實習offer，自己還是有些自知之明的，就當長點見識吧。

    3月6號晚上7點左右，草草地弄了下簡歷，發了過去，沒想到當天晚上11點左右就收到簡訊和郵件，說什麼歡迎參加阿里巴巴集團2014校園招聘，卡！沒搞錯吧，2014校園招聘，不應該是2015實習生嗎？再繼續看，簡歷中有亮點的會電面下，其他的都內推到了淘寶技術部系統上（不懂啥意思，不是給HR嗎？？），還要參加筆試，卡卡卡。。。內推還要筆試，第一次聽說。好吧，看來我的簡歷中沒啥亮點，已經被鄙視了！也沒有感覺太失落，畢竟自己也沒有太在意，註冊了系統後，睡覺去了！

    第二天，也就是3月7號上午11點左右，正在實驗室敲雜湊表的程式碼，電話來了，阿里的電面，尼瑪。。太突然了，沒有任何準備，心跳頓時加速（心理素質不好啊，第一次電面，好緊張）。先寒暄了一下，說我的簡歷裡還是有些亮點的，而且看了我的部落格，很多文章寫得挺不錯的，看得出來是用心去寫的，好吧，謝謝誇獎！

    接下來就開始正式電面了，我以為電面應該演算法會問的比較多，其實如果問演算法反而會好些，最近複習演算法狀態挺好。但是偏偏一點演算法都沒問，全部是跟專案沾邊的（我簡歷上寫了三個專案，但是好久木有回顧了，都沒系統梳理啊），而且問的都很抽象，我有些問題聽了兩遍都沒搞懂面試官要表達的意思（不知道是不是自己理解能力不夠，我智商應該沒問題吧！⊙﹏⊙汗）。

    先問我在專案開發方面，對XX技術有什麼心得體會，卡，這是要考我的口才嘛？真心不知道該從何回答啊！看我不知道怎麼回答，他又詳細說了下，好吧，我表示還是不是太理解，就大致回顧了下自己的專案，舉了某個專案中印象比較深刻的地方，大致說了下遇到的問題和解決方案（說的斷斷續續的，一是自己沒有系統去梳理和組織語言，二是實在緊張，我那個心裡素質啊，哎！）。接下來根據我上面說的追問了下，但是問的問題感覺很生硬（感覺面試官不是這個技術方向的，不知道是否），我一時又不知道該怎麼回答了，我就說當時一邊公司實習，一邊做這個專案，就沒有太深入去研究（當時真不該說這句話，這不明擺著揭自己短嘛！！後悔死鳥）。

    接下來又問專案中有沒有感覺與眾不同的地方，比如能從專案中就可以看出來區別於XXXX幾個月就培養出來的的學生，不知道面試官是不是很不喜歡XXXX的學生，提著名字的來問我，我心裡想，我又沒去培訓過，我怎麼知道到底是個神馬情況啊！我正想說學習能力、演算法功底、解決問題的能力等等。但是他又補充了下，比如專案開始前，有沒有對比過一些可行的方案，評價優劣，而後選擇最優者。頓時懵了，專案開始前是考慮過這些問題，包括一些問題實現的時候，也有考慮不同方案，但是壓根就沒有去總結，但是肯定不能說沒總結啊，我就想啊想，終於想到了之前另外一個專案第一版做完後（是做完後，不是之前啊，真心沒這意識啊），總結了其他一些方案（後來改成了另外的方案），我就一邊想一邊說，支支吾吾地說完了（是在很多細節記不上來了，而且也不怎會組織語言），感覺這個問題回答的還算可以，就是語言可能組織的不是很好，也不知道面試官聽懂了木有。

    後來就問了一些基礎的東東，一些機制的實現，多執行緒併發，執行緒通訊等，自己覺得答的還算可以。剛開始談機制，我以為讓我分析原始碼，頓時緊張了很多（其實只是說下機制的實現機制,要有比較深刻的理解）。

    再後來，問了一下下Java的基本知識（Annotation方面的），這個應該是強項啊，尼瑪居然沒答上來，自己都不好意思說自己了，看來還要把基礎再過一遍，要多查漏補缺。

    面完後說會發評價到我的郵箱，好吧，不管了，好好總結下，就當是練兵吧！總共面了20多分鐘。下午開啟郵箱，就看到了郵件，好吧，被鄙視了！面試官給的意見：

    看來，每個面試官的側重點都不同啊！個人感覺，而且在網上很多人的觀點也是，對於大部分畢業生，專案的深度往往不夠，畢竟想在兩三年時間裡成為這方面的專家，還是比較有難度的，所以這個時候基本功就成了大多數學生敲開BAT等網際網路名企大門的關鍵。

    不管怎樣，很感謝面試官給的建議，不得不說阿里的面試官還是蠻負責的。接下來的任務依然是要打牢基礎，演算法依然是重中之重，同時要好好梳理下專案，回顧下以前學過的知識，查漏補缺。