同樣的面試題，怎樣回答可以讓面試官一次就記住你!

=======常見面試題：送分主觀題=======

1、請簡述一下Bug週期？

 這個題簡直就是送分題。

但，拍拍你聰明的腦袋，你都知道這個題很簡單，看到就可以脫口而出；

但，再拍拍你聰明的腦袋，不對，我要把這個題目答的非一般，這樣才有意思，才能成功引起面試官的注意，看看答案：

錯誤示範x：

建立bug--->提交bug--->指派--->開發解決--->測試驗證-->關閉or啟用--->over.

正確示範√:

      我們公司來說，bug建立以及關閉比較規範。首先建立一個bug，然後指點給對應負責的開發去修改；

等開發修改完畢之後，我們會去進行驗證，如果bug已經解決，那麼我們會關閉這個bug，並且等版本釋出的時候，再次進行線上驗證；

如果bug沒有解決，那就啟用打回給對應的開發，重新解決，再次進入bug的解決流程，直至解決。

     好了，雖然看起來有廢話，但是起碼看起來你不像是背書，更像是你個人的工作經歷。不管你信不信，反正我是信了。

=======常見筆試題：需要思考一下的題目=======

2、請寫出新建郵件資訊的測試檢查點

     這個題目看起來是非常非常非常的常規，只要你傳送過郵件，對這個題目應該就不會陌生，所以只要按照正規的流程來做就OK.

注意，這裡要求的是檢查點，所以一定要看清楚題目，然後：大家可以考考自己，暫時不看答案，先自己回答下問題試試？

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|思考時間：嘛哩嘛哩哄~~~自己思考下，再看答案|

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參考答案揭曉，請看答案：

收件人欄檢查點：

1）檢查郵件格式是否正確，不正確是否會有對應的提示

2）已經是你的好友或者是常聯絡人，是否會自動模糊匹配

3）沒有輸入郵件地址前，會提示：請輸入收件人郵箱地址

主題欄檢查點：

1）可以輸入一定字數範圍內的主題

2）如果不輸入主題，傳送郵件時會顯示：無標題

3）主題可以允許輸入特殊字元

選擇檔案：

1）會提示可以選擇允許新增的附件型別

2）可以正常新增允許新增的附件

3）提交不支援的附件，會報錯

4）附件大小會有限制提示

正文欄檢查點：

1）可以輸入文字

2）可以輸入圖片

3）對文字有字數的限制，包含標點符號

按鈕欄：

1）點選傳送，可以正常傳送

2）點選草稿，可以存草稿到草稿箱，並且下次開啟可以自動讀取

3）點選關閉按鈕會正常關閉，關閉之前提示：沒有儲存，確定要關閉嗎？

當然還有其他的很多的測試點，你想到了嗎？歡迎大家在下面的留言區留言交流！